Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
L'agence Manpower PAU INDUSTRIE TERTIAIRE recherche pour son client, un Assistant planification (H/F) qui devra etablir des programmes de fabrication et de conditonnement aux 2 unités du client.
- Preparer et animer les réunions Pré-SOP
- S'assurer du respect des objectifs du working capital
- Suivre et diminuer les non perfoming stocks
- Mettre à jour les données pour permettre la sasie des commandes
- Alimenter SAP avec les ordres planifiés de production et d'enfutage
- Respecter et assurer le respecter QHSEEEn
Poste à pourvoir en horaire de journée
Salaire en fonction du profil
- Maitriser le logiciel SAP
- Maitrise de l'anglais obligatoire
- Diplomé(e) en logistique BAC +2 minimum
AVANTAGES MANPOWER :
?Dès la 1ère heure de mission : mutuelle, prévoyance, location de véhicule, solution de logement si mission éloignée de votre domicile
Dès 500 heures de mission : comité central d'entreprise : chèques vacances, remboursement location vacances, voyages Comité d'entreprise régional : chèques cadeaux rentrée scolaire, mariage, pacs, remboursement sport et culture, loisirs, billetterie, courts séjours et week end.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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