Missions et Activités :
Maintenance et entretien technique des bâtiments communaux :
Interventions de premier ordre : électricité, plomberie, serrurerie, menuiserie, chauffage, soudure, petite mécanique, maçonnerie, peinture/tapisserie, plâtrerie, couverture, zinguerie.
Suivi des contrats de contrôle périodique : gestion des prestataires, consignation des interventions, levée des non-conformités.
Mise à jour des registres de sécurité et d'accessibilité.
Élaboration et programmation d'un plan de gestion préventif des bâtiments.
Participation à la politique de rénovation et modernisation des bâtiments, incluant accessibilité et efficacité énergétique.
Autonomie dans la prise en charge de tâches en dehors des missions quotidiennes.
Appui sur les dossiers de subvention pour les travaux de rénovation énergétique.
Entretien des façades et vitrages.
Entretien de l'espace public et voirie :
Maintenance de premier niveau, propreté urbaine, entretien des chemins communaux.
Entretien des espaces verts :
Taille, débroussaillage, entretien des terrains de jeux, fleurissement.
Préparation des manifestations et événements :
Installation des structures et mobiliers, nettoyage des locaux.
Profil recherché :
Expérience et formation :
Diplôme ou formation en maintenance des bâtiments.
Expérience de 2 ans souhaitée sur un poste similaire.
Habilitations électriques.
Permis B indispensable.
Compétences :
Adaptabilité.
Travail en équipe.
Disponibilité.
Experience: 12 Mois
Compétences: Contrôler une installation électrique,Diagnostiquer une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires),Peindre des surfaces et supports visuels,Préparer un support, une matière,Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres, ...
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Respecter ses engagements, assumer ses responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
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