Arjeka est une entreprise de conseil en ingénierie, éco-responsable et transparente. A l écoute de nos consultants, nous optimisons les compétences et la valeur de nos talents pour accompagner et accroître le potentiel technique de nos entreprises partenaires.
Nos valeurs
Nous nous efforçons de fournir à notre équipe un environnement propice au bien-être et à la créativité. Nous mettons tout en oeuvre et de manière transparente pour éliminer le stress et la pression de notre équipe pour qu elle puisse penser clairement et de manière efficace.
Notre philosophie
Nous croyons en l excellence et travaillons chaque jour de manière positive, avec la volonté d accompagner nos consultants sur chacune des phases de leurs projets pour les faire monter en compétences et leur donner goût à la réussite tout en tenant à respecter l impact environnemental.
Ensemble, ReValorisons l'humain au sein de l'ingénierie " Qui sommes-nous ?
ARJEKA est une société de prestation intellectuelle spécialisée dans la gestion de projet industriel. Nous accompagnons nos partenaires dans leurs projets techniques en mettant à leur disposition des experts qualifiés et opérationnels.
Notre volonté est de conditionner notre activité par des valeurs fortes tels que la transparence - l'accompagnement et l'équité.
Notre processus de recrutement se segmente en 3 partis :
- Rencontre avec le recruteur pour échanger sur les attentes des différents parties
- Rencontre du busines manager en charge de la relation avec notre partenaire
- Rencontre avec notre partenaire afin d'assurer l'adéquation entre les différentes parties
Intégré(e) en tant que consultant(e) ARJEKA, vous interviendrez sur le projet suivant en tant que Chef(fe) d'Atelier pour piloter un atelier de fabrication et accompagner les équipes vers la performance.
Missions du poste :
- Encadrer et animer une équipe d'une dizaine de personnes.
- Piloter les ateliers en assurant l'optimisation de la charge et de la capacité de production.
- Assurer la sécurité des équipes et promouvoir de nouvelles idées d'amélioration.
- Établir le planning de fabrication et organiser la répartition des tâches en fonction des priorités.
- Garantir la conformité des commandes en respectant les exigences clients et les délais.
- Collaborer avec les services supports et les chefs d'équipe pour fluidifier la production.
- Développer les compétences des équipes via un suivi et un accompagnement terrain.
- Conduire le changement et l'amélioration continue en appliquant les principes du lean management.
- Maintenir un bon climat social au sein de l'atelier et favoriser l'adhésion des équipes.
- Superviser l'entretien du parc machines pour garantir la disponibilité et la fiabilité des équipements.
Relations de travail
En interne : Collaboration étroite avec les chefs d'équipe, les services supports (maintenance, qualité, logistique) et la direction de production.
En externe : Interaction avec les clients pour garantir la conformité des commandes et répondre à leurs exigences.
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