Travailleur social (h/f)

Vos Missions principales :
- Vous accompagnez le jeune (âgé entre 3 et 18 ans) au quotidien pour l'aider à développer ses compétences et acquisitions d'autonomie et de socialisation dans les actes de la vie quotidienne, et dans son environnement
- Vous co-construisez avec l'ensemble des intervenants le Projet Personnalisé d'Accompagnement (équipe pluridisciplinaire interne et maillage avec des partenaires extérieurs) à partir d'un diagnostic et d'une analyse de la situation du jeune et de sa famille
- Vous transmettez et expliquez aux jeunes les règles sociales et civiques
- Vous êtes un professionnel qui apporte conseils, soutien auprès de chaque jeune accompagné
- Vous réalisez des interventions avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, de loisirs, de formations professionnelles dans une volonté d'insertion
- Vous êtes force de propositions pour vous inscrire dans un réseau partenarial afin de développer des projets dans l'intérêt des jeunes accompagnés.

Aptitudes :
- Rigueur. -Sens de l'organisation.
- Sens de l'initiative. -Sens des responsabilités.
- Capacités d'analyse. -Capacités rédactionnelles.
- Créativité. -Dynamisme.
- Ponctualité.

Votre Profil :
- Être titulaire d'un diplôme d'Etat (Educateur Spécialisé, Moniteur Educateur, Conseiller en Economie Sociale et Familiale).
- Avoir une expérience dans le secteur de la Protection de l'Enfance
- Avoir une expérience dans le secteur du handicap psychique serait un atout
- Faire preuve d'un grand sens du respect de la personne, être disponible et à l'écoute
- Savoir personnaliser l'accompagnement et encadrer, animer un collectif
- Maitriser les techniques rédactionnelles et l'outil informatique
- Savoir travailler en équipe

Poste à pourvoir dès que possible
Le diplôme d'Etat est exigé.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Pathologies psychiatriques,Psychologie de l'enfant,encadrer et animer un collectif,savoir personnaliser l'accompagnement

Qualification: Technicien

Secteur d'activité: Hébergement social pour enfants en difficultés

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.

Maison d'enfants à caractère social hébergeant et accompagnant dans le cadre de la protection de l'enfance, 42 enfants et adolescents.