à propos de l’entreprise
Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.
Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.
Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous
Description du poste
Nous recherchons pour l'un de nos clients dans la construction, un Chef de chantier(H/F), pour un poste en intérim en grand déplacement sur 4 mois.
Tâches :
- Participer à l'élaboration des modes opératoires d'exécution
- Assurer de manière anticipée l'organisation du travail en suivant le programme établi avec le conducteur de travaux dans un souci de rentabilité et de respect des délais
- S'assurer de la livraison des moyens en temps et en heure (matériaux, matériels...)
- Evaluer les contributions individuelles et collectives
- Piloter, suivre et contrôler les travaux de son équipe
- Participer à l'exécution proprement dite des travaux (en fonction de la taille des chantiers)
- Responsable de l'exécution des ouvrages d'après les plans et conformément aux exigences
- Faire valider toute modification avant exécution et en assurer la traçabilité
- Faire les relevés, pointages, états et attachement nécessaires et correspondant aux travaux réalisés
- Assister aux réunions de chantier
- Être l'interlocuteur de nos clients et participer occasionnellement aux réunions de chantier
- Rédiger les rapports de chantier
- Analyse des risques, animation qualité, sécurité et hygiènes, respect des règles environnementales
Nous recherchons pour l'un de nos clients un Chef de chantier(H/F), pour un poste en intérim, en grand déplacement, pour 4 mois
Etre autonome dans son travail, respecter les consignes du conducteur de travaux, avoir une bonne maîtrise des savoirs faire spécifiques des procédés constructifs et des techniques d'implantation
informations supplémentaires
1. Expérience requise : 2 à 5 ans
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