Informations générales
Entité de rattachement du publieur
Situé à Paris (10è arrondissement), l'hôpital Lariboisière Fernand-Widal est un hôpital de proximité qui assure la prise en charge de pathologies neurologiques, cardiologiques, ostéoarticulaires ou encore de la sphère ORL. Il dispose d'une maternité de niveau 2A.
Date de parution
17/06/
Description du poste
Intitulé du poste
Responsable de la sécurité antimalveillance F/H
Métier
Sécurité des personnes et des biens - Responsable de la sécurité
Type d'emploi
Titulaire ou contractuel
Quotité de temps de travail
Temps plein
Horaires de travail
Au forfait - Horaires adaptés au travail 7h36 sur une amplitude 9h-18h.
Poste à pourvoir
- de 3 mois
Présentation du service
Le service fait partie de la délégation des affaires générales des hôpitaux Lariboisière-Fernand Widal.
Léquipe est composée dun responsable de sécurité générale et dun adjoint.
Une équipe dagents de sécurité (prestataire) complète le dispositif sur le terrain, sur les sites Lariboisière et Fernand Widal.
Liaisons hiérarchiques : Délégué aux affaires générales
Liaisons fonctionnelles : Usagers des hôpitaux, chargé de sécurité incendie, personnels des services techniques, personnels dencadrement médical et paramédical, conseiller à la sûreté du siège de lAP-HP, chefs de sécurité des autres hôpitaux du GHU, les autorités de Police, Gendarmerie, Préfecture, Justice, Mairie, les prestataires, les fournisseurs ou tout partenaire public ou privé participant ou susceptible de participer à la sécurité anti-malveillance du site.
Vos missions
Missions Générales :
La sécurité anti-malveillance est tenue à une obligation de continuité opérationnelle de service constante, avec des missions de prévention de lintervention.
Déterminer, coordonner et garantir la mise en œuvre, au niveau des deux sites hospitaliers, de lensemble des activités de prévention et des moyens, dispositifs et systèmes visant à la protection des biens et des personnes.
Conseiller le supérieur hiérarchique concernant les choix, les projets et les activités relatives au domaine dactivité (organisation, planification, suivi, contrôle et reporting).
Maintenir dans les deux hôpitaux la sécurité générale au niveau nécessaire pour garantir la tranquillité et la sécurité des usagers, et de bonnes conditions de travail pour les personnels.
Faire respecter les dispositions du règlement intérieur relatives au bon ordre de lhôpital ou indispensables à son bon fonctionnement.
Gérer les moyens et les ressources du domaine dactivité (techniques, humaines, et informationnelles).
Missions Permanentes :
Elaborer, animer, mettre en œuvre, évaluer et assurer lactualisation régulière du plan de sécurité et de prévention (procédures, normes et standards)
Mettre en œuvre les dispositions relatives à la sécurité des différents plans applicable à lhôpital : Vigipirate, Plan SSE
Assurer et veiller au quotidien à la sécurité des usagers, des personnels et des biens
Assurer le suivi des installations de vidéo protection et lactualisation des autorisations
Préparer le cahier des charges et assurer, en lien avec la « cellules marchés », le suivi du contrat de sécurité anti malveillance
Organiser le travail du personnel de sécurité de lhôpital avec le chef déquipe du prestataire (contrôles des accès, surveillance du site)
Assurer les liaisons « Police-Justice » (plaintes, enquêtes, signalements), en lien avec le déléguée aux affaires générales
Établir des diagnostics et des bilans de sécurité, contribuer à la mise en place dindicateurs et assurer le recueil, le suivi et la remontée des informations relatives aux atteintes aux biens et aux personnes, et proposer des programmes de prévention afin de réduire le nombre d'incidents ou déterminer les actions correctives nécessaires à mettre en œuvre, en lien avec le délégué aux affaires générales
Participer ou conduire en propre les projets définis dans le domaine en responsabilité
Contribuer aux réflexions de sécurité concernant le nouvel hôpital en cours de construction.
Préparer, mettre en œuvre et contrôler le respect du plan de circulation et de stationnement (droits, contrôles des accès)
Participer ou organiser des actions de formation et dinformation dans le domaine de la sécurité des personnes et des biens.
Assurer une veille dans son domaine.
Missions Spécifiques :
Faire respecter les obligations et interdictions
Commander et assurer le service des agents de sécurité
Intervenir si nécessaire en première instance, de façon adaptée, en autonomie
Profil recherché
Capacité à anticiper les risques
Capacité d'observation et à détecter des comportements ou des actes pouvant affecter la sécurité
Capacité d'écoute, de négociation, de médiation et savoir gérer les conflits
Savoir analyser et synthétiser des informations techniques et organisationnelles
Savoir être force de proposition
Savoir rendre compte.
Expérience conseillée :
Une expérience d'ancien policier ou gendarme sera valorisée
Expérience indispensable dans le domaine de la sécurité anti malveillance
Idéalement expérience du fonctionnement hospitalier mais pas indispensable.
Les avantages de l'AP-HP
Description de vos avantages
- Prime de service pour les titulaires
- Sur le site : un self (ouvert 5/7 jours), une crèche, un parking couvert, une conciergerie, un service social dédié au personnel.
- Remboursement Pass Navigo 75% ou accès au parking couvert du personnel
- Un comité dentreprise en charge de laction sociale, culturelle, sportive et de loisirs
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.