Cadreur vidéo h/f

Offre ouverte aux fonctionnaires et aux professionnels du secteur privé


Les missions en bref …

Le cadreur est chargé de produire les photos et vidéos utilisées dans le cadre de la communication externe et interne du Département à destination des supports imprimés (magazine départemental, brochures, affiches, flyers) et digitaux (YouTube, réseaux sociaux). Sur la base de briefs des rédacteurs, le cadreur est garant du respect de la charte éditoriale et graphique dans la production des contenus.

Ses missions principales sont les suivantes :

* Produire des contenus vidéos et photos: captation, montages et retouche de reportages, mixages son pour la vidéo.
* Concevoir et réaliser l’habillage des vidéos et le motion design quand cela est nécessaire.
* Adapter les contenus photos et vidéos en fonction des supports utilisés par le Département.
* Être en charge des équipements techniques photos/vidéos et des logiciels associés: entretien et mises à jour.
* Réaliser sur le terrain des repérages, des reportages, des interviews (en lien avec les rédacteurs).
* Mettre en œuvre la charte visuelle du Département et en proposer des améliorations.
* Être le garant de la charte visuelle auprès des prestataires externes vidéos/photos.
* Participer à la création d’une photo/vidéo/thèque et l’entretenir (archivage des contenus vidéos et photos).
* Concevoir et rédiger de nouveaux formats audiovisuels adaptés aux besoins du Département.

Déplacements réguliers sur tout le Département des Yvelines.


Formation (diplômes, certifications, agréments…)

* Vous êtes titulaire au minimum d’un Bac +2 de type BTS dans les métiers de l’audiovisuel.


Savoir-faire

* Connaissances techniques en cinématographie.
* Maitrise des logiciels de montage.
* Capacité à travailler en équipe.
* Savoir utiliser différents types de caméras.
* Avoir un sens artistique développé.
* Savoir travailler sur la qualité de l’image et la pertinence des angles.


Savoir-être

* Créatif et sens de l’observation.
* Rigueur et minutie.
* Bon relationnel.
* Discrétion.

Choisir de travailler à nos côtés, c’est s’engager auprès d’une entreprise de service public innovante et attentive au bien-être de ses collaborateurs, où chacun peut façonner les contours de son poste. C’est placer son ambition au service de ce qui compte vraiment.

Le Département des Yvelines a à cœur d’offrir des conditions de travail favorables à tous, y compris aux personnes en situation de handicap. Alors si vous êtes concerné, sachez que nos postes sont ouverts au recrutement à toute personne motivée!


La vie au Département des Yvelines

Notre promesse, vous faire vivre une expérience professionnelle :

* Riche de sens parce qu’elle sert l’intérêt général.
* Source d’employabilité car vous êtes acteur de votre parcours, avec un processus d’intégration complet.
* Source d’équilibre : vous bénéficiez de 47 jours de congés annuels, d’un accès à des espaces de co-working, du télétravail pour les fonctions compatibles.
Découvrez les étapes jusqu’à votre embauche et le parcours d’onboarding. #J-18808-Ljbffr