Chef de projet solutions digital (h/f), anglais courant

à propos de l’entreprise

Acteur leader dans les ressources humaines et recrutement en CDD, CDI, CDII et intérim, CRIT compte aujourd'hui près de 450 agences d'emploi généralistes et spécialisées en France.

Depuis 60 ans, nous répondons aux besoins des entreprises publiques et privées dans tous les secteurs d'activité.

Nous accompagnons chaque année plus de 200 000 salariés de toutes qualifications (ouvriers, employés, techniciens, cadres...). Pourquoi pas vous ?

Description du poste

Crit Aéro, partenaire des recrutements pour Airbus, Pionnier de l'aérospatiale durable pour un monde sûr et solidaire, vous propose un poste de hef de projet en solutions digital.

Nous nous engageons pour un long voyage, Crit Tertiaire recrute en mission d'intérim de Travail Temporaire, pour ce poste Le salaire dépendra de votre profil en adéquation avec la grille de la convention de la métallurgie
Pour préparer ce voyage, après la réalisation d'une pré qualification téléphonique, vous serez convié(e) à un entretien avec notre équipe dans le but d'étudier votre parcours, échanger sur vos attentes....
On vous dit tout !! Faisons escale sur votre plan de vol et les attentes du poste.

Pour le site de Toulouse, en tant que Chef de projet, vous serez en charge de déployer des solutions Digitales sur la production. (Manufacturing Execution System - MES)

-Diriger le déploiement du projet conformément aux méthodes LBIP ou Agile

-S'assurer que tous les prérequis sont en place pour lancer le déploiement

-Participer et agir comme porte-parole des clients aux réunions d'évolution des outils

-Organiser des tests de validation avec les utilisateurs

-Assurer un plan de communication

-Organiser et participer sur le terrain à la formation des utilisateurs

-Préparer le passage en mode support pour finaliser le projet

-Mesurer et assurer l'adhésion des utilisateurs à la nouvelle solution


Reprenons notre check-list pour en savoir plus sur ce poste et faisons une escale sur vos compétences de base nécessaires à votre réussite sur le poste
Avant l'embarquement, vérifions que nous n'avons rien oublié, dans vos bagages : de l'envie, motivation, rigueur et de l'assiduité !

Le candidat retenu rejoindra l'équipe "ME & ShopFloor Transformation", responsable du déploiement, de la maintenance et du support de solutions fiables, efficaces et intégrées pour la production

Profil souhaité : Bac 4/5
Expérience de 2-3 ans minimum en gestion de projet industriel, projet digitalisation, gestion de changement (modification méthode de travail, de design industrielle, processus industriel etc.
Support/accompagnement des prestataires/production en case de blocage suite aux changement/modification processus industriel

Compétences requises :

- Diplôme d'ingénieur / Master (Bac+5)

- Méthodologie de gestion de projet (LBIP, Agile)

- Outils de production (SAP, MES, Captur, 3DEX, TANDEM.)

- Système Lean Airbus (PPC, SLB, ANDON.)

- Leadership et gestion des parties prenantes

- Expérience dans un environnement de production

- Bonnes compétences en communication

- Structuré. Capacité à évoluer dans un environnement complexe

- Français courant et anglais avancé

Dans l'Aéronautique, on lit le plan de vol jusqu'au bout pour assurer la qualité du voyage de l'avion... Alors si vous avez bien tout lu, n'oubliez pas le nom de code : "Embarquement immédiat pour Airbus"
Tous nos postes sont ouverts aux candidats en situation de handicap.

informations supplémentaires

1. Expérience requise : 2 à 5 ans