Gestionnaire en assurances sinistres habitation (h/f)

Manpower Rennes Tertiaire recherche pour son client, une grande compagnie d'assurance située au coeur de Rennes, 5 Gestionnaires de sinistres Habitation / 5 Chargés de solution indemnisation (H/F). Vous serez amené(e) à aller cherche les recours auprès des compagnies adverses, à traiter les dossiers de sinistres de niveau 1.\n\nMissions Principales :\n - Instruire, gérer et prendre en charge dans leur globalité les dossiers de sinistres, quel que soit le canal de déclaration choisi afin d'en assurer la gestion.\n - Assurer le suivi administratif, technique, et traiter les réclamations et/ou les recours surtout sur le marché des professionnels.\n - Respecter la politique et les normes d'indemnisation\n - Accueillir au téléphone, conseiller et guider le client vers la solution d'indemnisation appropriée puis la mettre en ½uvre.\n\n?=> Vous connaissez quelqu'un susceptible de correspondre à ce poste ? \nParrainez-le et gagnez 150¤ (selon règlement en vigueur)\nVotre fidélité à Manpower est récompensée grâce à des Gratifications Anniversaires. \nOpportunité de valoriser vos indemnités de fin de mission et certaines primes + gratifications anniversaires, avec un rendement de 8%, en les plaçant sur un compte épargne non bloqué ! \n - Avoir le "sens du client" et une très bonne aisance au téléphone.\n - Avoir de bonnes capacités d'analyse, de rigueur et d'adaptabilité permettant de prendre des décisions rapidement en les justifiant\n - Formation et/ou expérience équivalente : BAC Pro Assurances, BTS Assurances ou diplôme équivalent\n - Organisation, autonomie, pugnacité, dynamisme. Esprit d'équipe. Aisance à l'oral et à l'écrit.\nPoste à pourvoir à temps plein 33h45 par semaine à raison de 6h45 par jour.\nCes missions sont à pourvoir dans le cadre de surcroît d'activité.\n\nSi cette offre vous intéresse, n'hésitez pas à postuler via le site Manpower.fr directement ou grâce à l'appli MON MANPOWER !\n\nA noter que les candidatures pourront également être étudiées dans le cadre de CDI INTERIMAIRE.\n \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap