Commercial(e) B2B - Accompagnement Commercial & Digital (H/F)
À propos d'Aegicom
Aegicom est une entreprise spécialisée dans l'accompagnement commercial et digital des entreprises de sécurité. Notre mission est d'optimiser la performance commerciale de nos clients en leur apportant des solutions innovantes et personnalisées.
Description du poste
En tant que Commercial(e) B2B, vous serez au cœur de notre stratégie de développement. Votre mission principale sera d'identifier et de concrétiser des opportunités commerciales auprès des entreprises de sécurité en leur proposant nos solutions d'accompagnement sur-mesure.
Critères de réussite
1. Atteinte des objectifs commerciaux trimestriels et annuels
2. Développement d'un portefeuille client qualifié
3. Taux de transformation des prospects en clients
4. Satisfaction et fidélisation des clients
5. Contribution active à l'amélioration continue de nos solutions
Responsabilités
1. Prospecter et identifier les opportunités commerciales sur le marché des entreprises de sécurité
2. Analyser les besoins des clients et proposer des solutions adaptées d'accompagnement commercial et digital
3. Élaborer et présenter des propositions commerciales personnalisées
4. Négocier et conclure des contrats en respectant la politique commerciale de l'entreprise
5. Assurer le suivi des clients et maintenir une relation de confiance sur le long terme
6. Collaborer avec les équipes internes pour garantir la bonne mise en œuvre des solutions
7. Effectuer une veille concurrentielle et remonter les informations stratégiques du marché
8. Participer aux événements professionnels du secteur de la sécurité
Qualifications
1. Minimum 1 an d'expérience en vente B2B, idéalement dans le secteur des services aux entreprises
2. Formation supérieure en commerce, marketing ou équivalent
3. Excellentes capacités relationnelles et de négociation
4. Maîtrise des techniques de vente et de prospection
5. Compréhension des enjeux digitaux et de la transformation numérique
6. Autonomie, rigueur et sens de l'organisation
7. Capacité à travailler en équipe et à partager les bonnes pratiques
8. Permis B obligatoire (déplacements fréquents)
Nous offrons
1. Un poste en CDI
2. Une rémunération attractive (fixe + variable)
3. Un véhicule de fonction
4. Des outils performants (CRM, outils digitaux)
5. Un environnement de travail stimulant et innovant
6. Des perspectives d'évolution au sein d'une entreprise en croissance
Lieu : Télétravail
Type de contrat : CDI
Début : Dès que possible
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