* Gestion technique et administrative du SPANC (contrôles de conception, réalisation, fonctionnement y compris en cas de vente
* Délivrance des attestations de conformité pour PC en ANC
* Suivi des pénalités vente habitation et périmètre de captage
* Conseil et information aux usagers et mairies
* Suivi par le logiciel métier VISIOANC en lien avec le SIG
* Édition et suivi de la facturation aux usagers y compris les pénalités
* Réalisation de bilans d’activités
* Suivi du marché à bon de commande de la prestation de service
* Demande de subventions
* Mise en place et suivi de la charte qualité des installateurs
* Veille technique concernant les normes et agréments
Précisions sur le poste :
* Poste à temps complet
* Horaires théoriques adaptés aux exigences métier soit 39h par semaine, sous réserve du respect des 1607 heures annuelles du lundi au jeudi : 8h45-12h45 / 14h-18h, le vendredi : 8h45-12h45 / 14h-17h
* Cadre d'emploi des techniciens
* Nombreux déplacements sur le territoire par conséquent être en capacité de conduire de façon autonome
Pour postuler :
* CV et lettre de motivation à adresser à Monsieur le Président - Direction des ressources humaines
* Recrutement fondé sur les articles L332-8-2° ou L332-14 du Code de la Fonction Publique
* NB : Fiche de poste consultable sur demande auprès de la Direction des Ressources Humaines
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