Chef de projet e-formation (h/f)

Dans le cadre du développement de la digitalisation de son offre de formation, IRSS, organisme de formation et CFA préparant aux métiers du Sport, de la Santé, du Social et de la Petite Enfance, recherche un(e) Chef(fe) de projet e-formation.

LE POSTE :

Rattaché(e) directement au Directeur Pédagogique et au sein du Pôle Digitalisation, vous serez principalement en charge des missions suivantes :
- La conception et la production de modules de formation distanciels ;
- L'ingénierie pédagogique spécifique à ces modalités d'apprentissage ;
- La gestion de projets de digitalisation, en collaboration avec les équipes pédagogiques ;
- L'accompagnement des équipes pédagogiques et des apprenants dans l'utilisation de la plateforme LMS ;
- L'évaluation de l'efficacité des formations et l'adaptation éventuelles des contenus et/ou méthodes ;
- La réalisation d'une veille sur l'écosystème du digital learning et sur l'évolution des techniques pédagogiques et outils associés.

Le poste est situé à Rennes au sein d'un de nos centres de formation.

VOTRE PROFIL :

En complément des compétences attendues décrites ci-après, la connaissance d'IRSS, de son offre de formation, de ses outils et process à travers une expérience précédente en qualité de formateur, apprenant,. serait un atout indéniable.

Vous êtes doté(e) des compétences suivantes :
Gestion de projet
Conception pédagogique
Connaissance des tendances e-learning, capacité à réaliser une veille
Créativité et innovation
Sens de la communication
Adaptabilité
Capacité d'intégration

Vous maîtrisez par ailleurs impérativement les logiciels : Genially - Animaker - Plateforme Learn365 - Suite auteur Articulate (Rise et Stryline) - Outils IA (graphiques et linguistiques) ; ainsi que des outils vidéo et podcast pour création de modules innovants.

Enfin et en complément d'un Master en Numérique et Ingénierie Pédagogique, vous disposez d'une première expérience en ingénierie et conception pédagogique en CFA, qui viendra impérativement compléter une expérience de formateur.

Experience: 1 An(s)

Compétences: Techniques pédagogiques,Conception de programmes de formation,Techniques de e-learning,Techniques de formation à distance,Technologies de l'information et de la communication (TIC),Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques,Accompagner une personne dans l'acquisition de connaissances,Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition,Concevoir des modules de formation,Concevoir des référentiels de formations,Concevoir et gérer un projet,Définir la progression pédagogique,Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques,Mettre en oeuvre un processus d'évaluation des formations,Organiser l'espace pédagogique,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier,Réaliser une veille documentaire,Réaliser une veille technique ou technologique pour anticiper les évolutions,Transmettre une technique, un savoir-faire,Utiliser les outils numériques

Qualification: Agent de maîtrise

Secteur d'activité: Formation continue d'adultes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.