Descriptif et missions
Auxiliaire de puériculture en Maison de la Petite Enfance H/FCe poste est à pourvoir à SAINT DENIS.
Auxiliaire de puériculture en Maison de la Petite Enfance H/F
La Direction de la petite enfance (DPE) comprend 12 MPE (dont 1 halte-jeux), 2 RAM, 1 pôle ressources, 245 agents.
Chaque agent, en fonction de sa spécificité professionnelle, s'inscrit dans la démarche de travail en équipe pluridisciplinaire et de respect de l'autre, mise en oeuvre dans chaque établissement d'accueil du jeune enfant. L'objectif étant de garantir la sécurité, le respect et le bien-être des enfants confiés.
Au sein de la Maison de la Petite Enfance Pain d'Epices située au 17 rue Génin 93200 Saint-Denis, vos principales missions vont consister à :
- Vous créez et mettez en oeuvre les conditions nécessaires au bien-être de l'enfant, dans sa diversité, en apportant une réponse juste et individualisée à ses différents besoins.
- Vous organisez et proposez des activités adaptées à l'âge de l'enfant en respectant son rythme et son stade de développement, en lien avec le projet éducatif.
- Vous accueillez l'enfant et sa famille en établissant une relation de confiance grâce aux transmissions quotidiennes.
- Vous assurez l'hygiène corporelle de l'enfant, ainsi que son environnement, tout en assurant sa sécurité physique et affective.
Conditions d'emploi et avantages du poste :
- Temps de travail : 38h
- 25 CA + 18 RTT
- Prime annuelle + bonus attractivité (100 Euros net/mois) + participation employeur Prévoyance et Mutuelle + CIA
- Accès au CNAS (comité national d'action sociale)
- Rattachement hiérarchique : responsable de la MPE
Profil recherché
Auxiliaire de puériculture en Maison de la Petite Enfance H/F Diplôme d'auxiliaire de puériculture ; CAP Petite Enfance
Compétences requises
- Connaissance et intérêt pour le développement du jeune enfant
- Aptitude au travail en équipe
- Disponibilité, patience, écoute, discrétion
- Créativité, innovation
- Sens de l'engagement et du service public
EC22135
Avantages collectifs au travail
- Prime de fin d'année
- Congés supplémentaires
- Restauration collective/titres restaurant
- Compte-Epargne Temps
- Prise en charge Mutuelle
- Avancement de carrière/promotion
- CPF-compte personnel de formation avantageux
- Prise en charge frais trajet domicile-transport en commun
- Abonnement CNAS ou FNAS
- Régime indemnitaire
- ARTT
- RIFSEEP
- CIA
- Charte Handicap
- Charte de la diversité
- Charte pour l'égalité des hommes et des femmes (parité)
- Gratification pour les médailles du travail
Description de la collectivité
À compter du 1er janvier 2025, les villes de Saint-Denis et de Pierrefitte-sur-Seine s'unissent pour donner naissance à la Commune Nouvelle de Saint-Denis, devenant ainsi la deuxième plus grande ville d'Île-de-France après Paris, avec près de 150 000 habitants.
Saint-Denis, ville d'histoire avec son emblématique basilique royale, et Pierrefitte-sur-Seine, en plein développement, unissent leurs atouts pour créer une ville en constante évolution, dynamique et résolument tournée vers l'avenir. Forte de son héritage culturel unique, de ses 130 nationalités et de ses acteurs engagés, la Commune Nouvelle de Saint-Denis incarne un pôle durable, équilibré, attractif et solidaire.
Saint-Denis et Pierrefitte, deux communes dynamiques en pleine mutation, créent aujourd'hui un terreau fertile pour des opportunités professionnelles diversifiées. En rejoignant la Commune Nouvelle, vous devenez acteur d'une transformation collective, dans un environnement stimulant où l'innovation et l'efficacité de l'action publique sont au coeur de chaque mission.
Employeur engagé, nous nous distinguons par notre volonté de promouvoir une collectivité apprenante, solidaire et inclusive. Rejoignez-nous et participez à écrire l'avenir d'une collectivité innovante où chaque projet façonne le quotidien de demain !
Venez prendre part à ce projet précurseur et ambitieux et marquer de votre empreinte l'histoire de la Commune Nouvelle de Saint-Denis !
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