Assistant btp h/f (h/f)

Connectt recherche pour l'un de ses client un Assistant H/F BTP à Gennevilliers (92)
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Ce poste dynamique vous permettra de contribuer activement à la gestion administrative et au bon déroulement des opérations quotidiennes. Vous serez en charge de :

- Assurer l'accueil physique et téléphonique des visiteurs et des clients.
- Coordonner les agendas et organiser les réunions de l'équipe.
- Gérer le courrier entrant et sortant ainsi que la rédaction de documents administratifs.
- Participer à la préparation et au suivi des dossiers administratifs.
- Collaborer avec les différents services pour garantir une communication fluide et efficace
- Suivi administratif des chantiers
- Préparer les déclarations et autorisation nécessaires a la mise en place des chantiers

Profil recherché :

Pour ce poste, l'établissement recherche une personne rigoureuse et organisée, capable de travailler de manière autonome tout en gardant un bon esprit d'équipe. Vous êtes doté(e) d'un excellent sens de la communication, tant à l'écrit qu'à l'oral, et vous maîtrisez les outils bureautiques courants. Votre sens du service et votre capacité d'adaptation seront appréciés dans cet environnement exigeant où la polyvalence est primordiale.
Qualités recherchées :
- Maîtrise des outils bureautiques courants + LOGICIEL CORUS
- Maîtrise DES PLATEFORMES POUR LES APPELS D'OFFRES
- Excellentes compétences organisationnelles.
- Capacité à gérer des priorités multiples.
- Bonnes aptitudes en communication écrite et orale.
- Esprit d'équipe et adaptabilité.
- EXPERIENCE DANS LE BTP

Experience: 3 An(s)

Compétences: Gestion administrative du courrier,Classer des documents,Gérer les agendas et planifier des rendez-vous,Mettre à jour un dossier, une base de données

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.