Détails de l'offre
Famille de métiers Ingénierie écologique > Prévention et gestion des déchets Grade(s) recherché(s) Emploi contractuel de cat. B
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui ()
Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La Communauté de Communes du Haut-Poitou recrute au sein de sa Direction des Services Techniques et du Pôle Gestion et Valorisation des déchets, chargé.e de mission prévention des déchets.
Sous la responsabilité de la Responsable du Pôle Gestion et Valorisation des déchets, Chargé.e de mission prévention des déchets assure la mise en œuvre du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés (PLPDMA) en cohérence avec les orientations politiques de l’établissement.
Chargé.e de mission prévention des déchets prend en charge la rédaction et le suivi de l’Appel à Manifestation d’Intérêts (AMI) concernant les recycleries du territoire. Missions / conditions d'exercice MISSIONS PRINCIPALES
Piloter la mise en œuvre du Programme Local de Prévention des Déchets Ménagers et Assimilés :
Organiser la gouvernance et favoriser la participation des acteurs : répartir les rôles et responsabilités, créer une culture commune de la prévention des déchets
Etablir le diagnostic du territoire : suivre l’évolution des impacts du PLPDMA, présenter une vision économique, sociale et environnementale du territoire
Fixer les objectifs du programme et des actions, définir les indicateurs et le suivi : formuler une vision et une orientation stratégique, garantir la contribution du PLPDMA à l’atteinte des objectifs nationaux et régionaux
Elaborer le plan d’actions en concertation
Organiser la consultation du public et faire adopter le PLPDMA : permettre l’expression des avis pour une meilleure sensibilisation, adopter le programme
Piloter le programme d’actions : ajuster la réalisation du programme d’actions, faire le lien entre le PLPDMA et les autres projets menés sur le territoire
Créer et développer des partenariats et mobiliser les acteurs : mobiliser les partenaires et contribuer à l’émergence d’actions nouvelles sur le territoire
Mettre en œuvre et suivre les actions du programme : vérifier l’atteinte des objectifs, pérenniser les actions efficaces
Suivre et évaluer le PLPDMA et le réviser au besoin : disposer de données quantitatives et qualitatives, élaborer le rapport annuel du PLPDMA
Communiquer les résultats du PLPDMA, valoriser la contribution des partenaires et renforcer l’attractivité du territoire
Rédiger et suivre l’Appel à Manifestation d’Intérêt concernant les recycleries :
-Rédiger l’AMI (Appel à Manifestation d’Intérêt) et rechercher des financements
-Elaborer le calendrier de mise en œuvre et identifier des espaces de réemploi
-Animer le réseau de partenaires Profils recherchés QUALIFICATIONS REQUISES
-Titulaire d’un diplôme niveau Bac+2 « spécialité environnement » et/ou expérience similaire
-Permis B
COMPETENCES TECHNIQUES ET SAVOIR-FAIRE
-Veille réglementaire et technologique des filières de la valorisation et de la gestion des déchets
-Connaissances des techniques de recyclage, de réparation et valorisation des déchets et développement durable
-Connaissances des normes de management environnemental
-Aptitude à l’ingénierie de projet et de planification
-Compétences en méthodes et outils d’observation, d’analyse et de prospective
-Connaissances de l’environnement territorial
-Maîtrise des outils informatiques et des outils collaboratifs
QUALITES RELATIONNELLES ET SAVOIR-ETRE
-Capacités d’animation, de pédagogie, d’adaptation
-Méthodique,, apte à la conduite de projet
-Bonne aisance relationnelle et capacité à convaincre
-Bonne aisance rédactionnelle
-Sens du travail en équipe
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