Agent d'exploitation de la route (f/h)

Job Description
Le conseil départemental de l'Orne est à la recherche d'un agent d'exploitation de la route, un professionnel polyvalent et dévoué, prêt à endosser un rôle central dans la maintenance et la sécurisation des infrastructures routières du département. En tant que véritable gardien des voies de circulation, vous serez le pilier de l'entretien des dépendances, des chaussées et des ouvrages d'art, garantissant ainsi une mobilité fluide et sécurisée pour tous les usagers.

Qui sommes-nous ?

Chef de file de l’action sociale, de la protection de la petite enfance à l’accompagnement du grand âge en passant par l’insertion des personnes éloignées de l’emploi, le département de l'Orne cultive les valeurs d’entraide, de partage et de solidarité pour ses 280 000 habitants.

La préservation du cadre de vie est aussi un des piliers de l’action du département avec la mise en valeur de son environnement au travers de ses espaces naturels sensibles mais aussi le bien-être et l’éveil de tous en investissant massivement dans ses collèges, la culture pour tous et les nombreux loisirs comme son important réseau de voies vertes.

Vivre et travailler pour l’Orne c’est se rendre utile au plus grand nombre, tout en s’assurant un cadre de vie plein d’équilibre avec une large palette de métiers ouverts à tous.

Votre mission au quotidien :

Vos missions s’articulent autour de plusieurs axes essentiels, chacun contribuant à la maintenance et à la sécurité des infrastructures routières.

Tout d'abord, vous êtes impliqué dans l'entretien des dépendances, où vous participez activement aux ateliers de fauchage, de tonte et de débroussaillage. Vous veillez également à l’entretien des plantations, en effectuant des tâches telles que la taille et l’abattage. De plus, vous assurez la maintenance des dispositifs d’assainissement, notamment les bassins, fossés et busages, tout en garantissant la propreté des bords de route et des aires de repos.

Ensuite, vous jouez un rôle crucial dans l'entretien des chaussées et des ouvrages d'art. Vous participez aux ateliers de réparation des routes, en utilisant diverses techniques telles que les enrobés à froid et à chaud, ainsi que le point à temps à l’émulsion. Vous réalisez également l’entretien courant des ponts, incluant le nettoyage, le débroussaillage et les travaux de maçonnerie.

Par ailleurs, vous êtes responsable de la mise en place et de l’entretien de la signalisation. Vous participez aux ateliers de marquage routier et réalisez la pose, le nettoyage et le remplacement des panneaux de police et de direction. Vous contribuez également à la signalisation des chantiers routiers, en effectuant des tâches telles que le balisage, l’exécution d’alternat et les déviations.

Enfin, vous assurez la viabilité des routes départementales en participant à des interventions non programmées, tant pendant qu’en dehors des heures de service. Vous intervenez en cas de chutes d’arbres, d’inondations, d’accidents, et effectuez des tâches de salage et de déneigement. Pendant certaines périodes de l’année, notamment en hiver et lors des week-ends à forte circulation, vous êtes placé en astreinte, garantissant ainsi une réactivité optimale face aux imprévus.



Profil

Vos compétences utiles :

Si vous êtes doté d'une excellente condition physique, d'une maîtrise avérée de la conduite d'engins et d'un sens aigu de la sécurité, tout en appréciant le travail en plein air et en équipe, alors les équipes routières du Département vous attendent avec impatience !

En intégrant nos rangs, vous bénéficierez d'un parcours de formation dynamique et enrichissant, conçu pour développer votre polyvalence et votre expertise technique. Vous aurez ainsi l'opportunité de vous investir pleinement au service des usagers de la route, en contribuant à leur sécurité et à leur confort.

Les perspectives d'évolution au sein de notre collectivité sont tangibles et prometteuses : sachez que 100% de nos chefs d'équipes et 80% de nos chefs de centre ont débuté leur carrière en tant qu'agent d'exploitation des routes. Cela témoigne des réelles opportunités de progression qui s'offrent à vous.

Pour postuler, le permis B est indispensable, et la possession du permis C ou CE serait un atout considérable. De plus, il est essentiel que vous résidiez à proximité du lieu d'embauche afin de pouvoir participer aux astreintes et assurer une réactivité optimale en toutes circonstances.

Vos conditions particulières d'exercices :

Pour évaluer au mieux vos compétences et votre adéquation avec le poste, des tests ou des mises en situation pourront être organisés lors de l'entretien, offrant ainsi une occasion enrichissante de démontrer votre savoir-faire et votre potentiel.

En ce qui concerne la rémunération et les avantages, vous bénéficierez d'une rémunération statutaire, complétée par un régime indemnitaire attractif. Pour les fonctionnaires, cela inclut une IFSE annuelle et une NBI selon les postes, tandis que pour les contractuels, la rémunération sera déterminée en fonction du grade et de l'expérience, avec un régime indemnitaire adapté.

De plus, vous aurez accès à une gamme variée de prestations sociales et culturelles proposées par le CNAS, telles que des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, ainsi qu'une prime de rentrée scolaire, autant d'avantages qui contribueront à votre bien-être et à votre épanouissement au sein de notre collectivité.



Informations contractuelles

Pourquoi nous ?

Vos avantages :

Au département de l'Orne, les collaborateurs profitent d'une politique RH dynamique et attractive, assurant des conditions de travail équitables et stimulantes.

En plus d'une rémunération adaptée à votre parcours avec un régime indemnitaire, nous avons prévu aussi pour vous plusieurs avantages :

Développement de carrière :

Formations, communauté managériale, analyse des pratiques professionnelles, opportunités de mobilité interne...

Culture de la collectivité et engagement des agents :

Journées des nouveaux arrivants, vœux au personnel...
Soutien à la mobilité et environnement de travail : réseaux de transport accessibles, pools de voitures et vélos électriques de service…

Politique RH et avantages :

Primes, prévoyance, assurance maladie complémentaire (mise en place en cours), prestations du CNAS (Comité national d’action sociale) comme des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, une prime de rentrée scolaire, ….
Flexibilité et équilibre travail-vie privée : télétravail, horaires de travail flexibles…

Prêt à relever le défi ?

Si vous êtes passionné par l'idée que chaque intervention sur les routes de l'Orne mérite une exécution rigoureuse et un engagement sans faille, nous serions enchantés de recevoir votre dossier de candidature. Cliquez sur le bouton «Postuler» et rejoignez notre aventure collective.

Enfin, c'est une surprise, retrouvez-nous en images :

* Découvrez vos futurs collègues ici :
* Voici le message d'accueil du directeur général des services :
* Enfin découvrez le département :

Nous avons hâte de vous rencontrer et que vous deveniez un membre précieux de notre équipe !


Requirements
Vos compétences utiles : Si vous êtes doté d'une excellente condition physique, d'une maîtrise avérée de la conduite d'engins et d'un sens aigu de la sécurité, tout en appréciant le travail en plein air et en équipe, alors les équipes routières du Département vous attendent avec impatience ! En intégrant nos rangs, vous bénéficierez d'un parcours de formation dynamique et enrichissant, conçu pour développer votre polyvalence et votre expertise technique. Vous aurez ainsi l'opportunité de vous investir pleinement au service des usagers de la route, en contribuant à leur sécurité et à leur confort. Les perspectives d'évolution au sein de notre collectivité sont tangibles et prometteuses : sachez que 100% de nos chefs d'équipes et 80% de nos chefs de centre ont débuté leur carrière en tant qu'agent d'exploitation des routes. Cela témoigne des réelles opportunités de progression qui s'offrent à vous. Pour postuler, le permis B est indispensable, et la possession du permis C ou CE serait un atout considérable. De plus, il est essentiel que vous résidiez à proximité du lieu d'embauche afin de pouvoir participer aux astreintes et assurer une réactivité optimale en toutes circonstances. Vos conditions particulières d'exercices : Pour évaluer au mieux vos compétences et votre adéquation avec le poste, des tests ou des mises en situation pourront être organisés lors de l'entretien, offrant ainsi une occasion enrichissante de démontrer votre savoir-faire et votre potentiel. En ce qui concerne la rémunération et les avantages, vous bénéficierez d'une rémunération statutaire, complétée par un régime indemnitaire attractif. Pour les fonctionnaires, cela inclut une IFSE annuelle et une NBI selon les postes, tandis que pour les contractuels, la rémunération sera déterminée en fonction du grade et de l'expérience, avec un régime indemnitaire adapté. De plus, vous aurez accès à une gamme variée de prestations sociales et culturelles proposées par le CNAS, telles que des chèques vacances, des aides sportives et culturelles, ainsi qu'une prime de rentrée scolaire, autant d'avantages qui contribueront à votre bien-être et à votre épanouissement au sein de notre collectivité.