Directeur adjoint d'établissement de crèche (h/f)

Directeur adjoint d'établissement de crèche (H/F)

Nous souhaitons voir advenir une société où chacun se sente utile et capable d’agir. Pour cela, nous proposons des moyens et des lieux d’engagement innovants et adaptés à tous. Notre volonté est en effet de construire une société engagée, inclusive et solidaire.


Le poste

Vous recherchez du sens et souhaitez vous épanouir au sein d'une association engagée et porteuse de valeurs humanistes :

Depuis plus de 100 ans, la filière Petite Enfance de la Croix-Rouge française s'attache à favoriser l'accompagnement à la parentalité et la mixité sociale au sein de nos 60 Multi-Accueils et PMI (Protection Maternelle et Infantile), des lieux de vie où l'apprentissage et la découverte sont au cœur de notre projet pédagogique.

Plus de 900 salariés œuvrent quotidiennement pour les 2294 places pour enfants sur l'ensemble de la filière à travers le territoire français.

Au sein de la crèche collective Saint Pierre du Gros Caillou située au centre ville de Paris (75007), nous recherchons un Directeur Adjoint (H/F).

Vous rejoindrez notre équipe de 23 salariés qui accueille 68 berceaux sur quatre espaces différents :

1. Bulle (bébés)
2. Escapade (grands bébés)
3. Découverte (Moyens)
4. Horizon (Grands)

Cette structure bénéficie d'un accueil d'enfants en situation de handicap, d'une mixité socioculturelle et d'un décloisonnement des espaces avec libre choix des enfants.

Nous sommes ouverts de 07h30 à 18h30 du lundi au vendredi.


Poste

Rattaché à la directrice de l'établissement, vous serez garant de la qualité et de la sécurité de l'accompagnement des enfants et des familles. En son absence, vous assurez la continuité de la fonction de Direction au sein de l'établissement.

Vous participerez à l'élaboration et au suivi du projet d'établissement (réunions pédagogiques, travaux d'observation, analyse de situations).

Vous accompagnerez les enfants au quotidien dans le respect de leurs besoins individuels, tant au niveau physique que psycho-affectif. Vous serez responsable de l'application des protocoles de soins, d'hygiène et de sécurité, ainsi que des bonnes conditions d'accueil et de départ des enfants.

Vous assurerez le suivi médical de l'enfant (fiches de régimes, de poids, vérification des vaccinations obligatoires, des ordonnances, des traitements médicaux, etc.).

Vous serez garant(e) de la bonne communication des informations entre les familles, la direction et les équipes.

Vous participerez à l'animation et au management de l'équipe pluridisciplinaire de 22,5 ETP : recrutement, élaboration de planning mensuel, formation du personnel, éléments variables de paie.

Vous participerez aux commissions d'admission, rencontrerez les parents, tiendrez à jour les plannings de présence des enfants et gérerez la facturation.

Enfin, vous contribuerez au positionnement de la structure au sein de la Croix Rouge (partenariat avec les financeurs et les institutions extérieures).


Le profil :

Vous êtes titulaire du diplôme d'État d'éducateur de jeunes enfants, de puériculteur, d'IDE ou de sage-femme.

Une expérience de 3 à 5 ans est souhaitée, avec une bonne maîtrise du pack office et des capacités managériales requises pour évoluer à ce poste.

Votre rémunération est déterminée selon la convention collective de la Croix Rouge française (reprise d'ancienneté, prime de fin d'année).

#J-18808-Ljbffr