VINCI Facilities (11 M€ de CA, 60 collaborateurs) recherche son ou sa futur(e) alternant(e) Technicien(ne) de Maintenance CVC F/H à Etrelles (35).
Sous la responsabilité du Responsable d’Affaires, vous interviendrez sur des missions variées :
1. Réaliser la maintenance préventive et corrective des installations CVC chauffage, ventilation, traitement d’air, climatisation et production de froid ou des installations multi-techniques de second œuvre : traitement d’eau et régulation, plomberie, éclairage, remplacement de filtres, etc ;
2. Résoudre les pannes sur le site ;
3. Proposer des solutions d’amélioration et de réparation ;
4. Planifier et suivre les interventions des sous-traitants ;
5. Rédiger les comptes rendus d’intervention puis suivre et mettre à jour la GMAO ;
Vous êtes notre futur(e) alternant(e) si vous vous reconnaissez dans le profil suivant :
6. Vous intégrez en septembre 2024 un BTS Maintenance des Systèmes Energétiques ou Fluidiques ou Fluides Energies et Domotique (option génie fluidique et climatique) ;
7. Vous êtes autonome, rigoureux et savez travailler en équipe ;
8. Vous êtes à l’écoute en permanence et savez établir des relations de confiance ;
9. Vous avez une curiosité naturelle et une envie d’apprendre au quotidien ;
Le poste pouvant nécessiter d'accéder à des informations relevant du secret de la défense nationale, la personne retenue fera l'objet d'une procédure d’habilitation, conformément aux dispositions des articles R.2311-1 et suivants du Code de la défense et de l’IGI 1300 SGDSN/PSE du 09 août 2021.
Pourquoi nous rejoindre ?
Travailler chez VINCI Energies, c'est intégrer une de nos 1900 entreprises à taille humaine, en bénéficiant :
10. Des horaires de journée du lundi au vendredi ;
11. D’une ambiance de travail conviviale ;
12. D’une rémunération attractive : rémunération légale, 13ème mois, intéressement (1 mois de salaire*), participation (1 mois de salaire*), restaurant d’entreprise (environ 5€ de participation employeur), prime transport (400€), plan épargne entreprise avantageux, avantages CSE. *Selon les résultats de l'entreprise ;
13. De la proximité, de la solidarité et de l’autonomie d’une petite entreprise avec les forces d’un grand groupe : mobilité nationale et internationale ;
14. Des responsabilités concrètes et de réelles perspectives d’évolution de carrière avec un accompagnement spécifique.
Venez exprimer vos talents, nous saurons vous accompagner !
Nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Entité
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