Détails de l'offre
Famille de métiers Inclusion sociale > Travail social et développement social Grade(s) recherché(s) Assistant socio-éducatif
Assistant socio-éducatif de classe exceptionnelle
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi Vous assurez la mission d’accompagnement au titre de la prévention, de la protection et de l’intervention en faveur de l’ensemble des usagers des CMS et des bénéficiaires du RSA. Missions / conditions d'exercice Vous concourez à l’insertion de toute personne/famille confrontée à une problématique sociale, économique, familiale et/ou professionnelle par un accompagnement social global.
Vous concourez à la protection de l’enfance, à la protection de l’adulte.
Vous contribuez à l’observation médico-sociale et à l’adaptation des dispositifs aux besoins de la population.
Vous assurez une mission de lutte contre la pauvreté et la précarité.
Vous participez aux actions de développement social local et au fonctionnement des réseaux locaux.
MISSIONS ET ACTIVITES OCCASIONNELLES :
Vous concourez à l’accueil de nouveaux collègues, stagiaires.
Vous contribuez à la continuité et au bon fonctionnement du service.
Vous pouvez être amené-e à remplacer les assistants de service sociaux de polyvalence de secteur au sein du secteur, co-secteur et groupement. Profils recherchés Cadre d’emplois des assistants territoriaux socio-éducatifs.
Diplôme d’État d’Assistant de Service Social exigé.
Connaître les compétences, les procédures, les orientations de la politique médico-sociale du Département et ses différents dispositifs médico-sociaux existants.
Connaissance de la législation relative aux droits des personnes et de la famille.
Capacité d’adaptation aux différents publics.
Sens de l’observation et des relations humaines.
Savoir conduire des projets, mener des actions collectives.
Aptitudes au travail en équipe et en partenariat.
Sens de l’écoute et de l’observation.
Disponibilité, adaptabilité.
Permis B nécessaire.
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Pour vous le département de la Seine Maritime est là :
Avec plus de 5 500 collaborateurs et plus de 250 métiers répertoriés, rejoindre le Département, c'est faire le choix d'intégrer une collectivité territoriale où vous vous épanouirez et pourrez :
Partager des valeurs de solidarité, de proximité et d'innovation.
Saisir des opportunités de carrière : dispositifs d'intégration, de formation et d'accompagnement à la mobilité.
Télétravail possible sous réserve de l’avis hiérarchique.
Restauration administrative.
Tickets restaurants.
Parking proche sécurisé.
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