Vous êtes à la recherche d'un nouveau challenge au sein d'équipes humaines, orientées résultats et dans un environnement agile ? Vous souhaitez rejoindre une entreprise qui vous permettra de conduire des projets à forts enjeux fonctionnels et technologiques et qui valorise l'excellence et la prise d'initiatives? Alors lisez ces quelques lignes Qui sommes-nous? Fondée en 2008 en tant que co-entreprise détenue à parts égales par La Banque Postale et la Société Générale, nous sommes les experts en paiements et en gestion de systèmes de paiements en temps réel. Notre mission est d’accompagner les établissements financiers dans la mise en œuvre de solutions de paiements, peu importe le volume de transactions traitées. Précurseurs, nous anticipons les évolutions des moyens de paiement en proposant des solutions novatrices et adaptées aux enjeux de demain. Utiles, nos services sont essentiels au quotidien des entreprises et des particuliers, garantissant une qualité irréprochable. Humains, nous nous engageons pour le bien être et le développement de nos collaboratrices et de nos collaborateurs. Votre future équipe : Vous rejoindrez les équipes du Département Autorisation qui gère les applications du domaine Autorisation Front-office Monétique (SAE, SAA, TLC, TLP), les équipes assurent : La maitrise d'œuvre des applications sous leur responsabilité (Production et Hors Production) La gestion des projets et évolutions métiers et réglementaires L’homologation des applications Le support des établissements (AMOA) dans le domaine Autorisation Monétique Le maintien en condition opérationnelle et fonctionnelle des applications Transactis (24/7) Le MCO est réalisé au travers d’activités variées : développement, installation, exploitation, supervision, alerting Dans le cadre de notre stratégie de migration Go to cloud, nous migrons l’ensemble de nos applications dans le Cloud. Cela entraine la transformation de nos activités avec une internalisation d’activité d’exploitation et de run de production en environnement cloud DevOps. Nous recherchons ainsi plusieurs profils pour nous accompagner dans ce challenge : un responsable du service exploitation : chargé d’assurer la coordination des équipes Fabrication dans la prise en compte des incidents & changements impactant les Produits & applications Transactis. Il fait également l’interface avec les équipes de la Direction Technique en cas d’incidents sur les Services Transverses Cloud & DevOps mis à disposition de la Direction de la Fabrication. un ingénieur SRE : il porte la bonne implémentation de l’observabilité pour les différentes applications de son périmètre. Il intervient également dans l’analyse des incidents remontés par les différentes tours de contrôles et les utilisateurs du SI Transactis en support des équipes applicatives. Sa connaissance du SI en production lui permet également d’intervenir de façon proactive pour améliorer la fiabilité des produits & services un intégrateur DevOps : il est en charge d’accompagner les équipes de fabrication dans l’utilisation des services de la plateforme DevOps mis en place par notre direction technique. Il maîtrise les services offerts par la plateforme et les paramètre pour qu’ils soient adaptés aux solutions applicatives à déployer. Il est également en charge d’intégrer les applications ou d’accompagner leurs déploiements sur les différents environnements. Ces postes sont-ils faits pour vous ? Nous cherchons des personnes investies avec beaucoup d’autonomie et un fort esprit d’équipe. Une bonne maitrise des nouvelles technologies Cloud (Kubernetes, Helm) est requise. Une maitrise des enjeux autour de la résilience et de la continuité d’activité concernant les applications à haut niveau de disponibilité est également un point important En raison d’une part importante lié à des sujets d’interconnexion réseau, une maitrise des technologie réseau et sécurité serait un plus (TCP/IP, TLS). Une expérience en management sera requise pour notre future responsable du service exploitation Pourquoi nous rejoindre? Rejoindre Transactis, c'est embrasser l'opportunité de s'épanouir au sein de nos équipes talentueuses, d'évoluer dans un climat de confiance, de développer continuellement ses compétences, tout en restant constamment à la pointe de l'actualité et de l’innovation. Travail à distance : possibilité de télétravailler 2 à 3 jours par semaine Plans d'épargnes abondés par l'entreprise Un dispositif de Compte Epargne temps Restauration collective avec subvention entreprise et des tickets restaurant pour les jours télétravaillés Une entreprise qui valorise la mixité et la diversité au sein des équipes Nous sommes localisés à quelques minutes du RER A (Nanterre Préfecture) Ensemble, donnons vis à vos ambitions
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