La Ligue de l’enseignement du Cher, Fédération des Œuvres Laïques, est une association historique d’éducation populaire, de développement territorial, d’animation de la vie locale et de développement de la vie associative et de l’économie sociale et solidaire.
Forte de ses 42 salariés, de ses 195 associations affiliées et environ 10 000 adhérents, la Ligue de l’enseignement du Cher porte la responsabilité de nombreux dispositifs publics au service d’une société plus juste, plus libre, plus solidaire.
Le projet associatif de la Ligue de l’enseignement du Cher s’articule autour de quatre axes majeurs :
* Porter le projet de l’éducation populaire,
* S’inscrire comme acteur de la transformation politique et sociale
* S’inscrire au cœur des dynamiques de territoire
* Agir pour et avec les associations
De fait, le développement des territoires par l’Economie Sociale et Solidaire est un axe prioritaire parmi les actions menées par la Ligue de l’Enseignement du Cher. Au travers des actions menées par le Centre Départementale pour le Développement de la Vie Associative et de l’ESS, La Ligue de l’enseignement du Cher est un acteur majeur et historique du développement de l’Economie Sociale et Solidaire dans le département du Cher.
Soucieux de répondre avec précisions aux besoins des territoires et d’accompagner la mise en place de solutions impactantes, créatrices d’emplois et vertueuses pour les habitants, dans un contexte de redynamisation et de revitalisation des territoires, la Ligue de l’enseignement du Cher s’est investie dans un ambitieux projet d’accompagnement des initiatives locales : Berry Fabrique, d’utilité territoriale !
Pour préfigurer, développer et piloter « la fabrique à initiative » : Berry Fabrique, la Ligue de l’enseignement recrute : un(e) chargé(e) de mission ESS et développement territorial.
Les missions :
Sous la responsabilité du Délégué Général Adjoint de la Ligue de l’Enseignement du Cher, le salarié sera en charge de l’action développement territorial et de l’Economie Sociale et solidaire.
Berry Fabrique : La Fabrique à Initiatives : 85%
Fort de 13 années d’expériences partout en France, la Fabrique à Initiatives permet la création d’activité à impact d’ESS en réponse à des besoins de territoires identifiées. Nouvellement créée, Berry Fabrique, vise à s’inscrire durablement comme acteur de l’ingénierie des territoires du Cher.
Plus d’info : https://fabriqueainitiatives.org
Les axes de la mission :
* Structurer le dispositif : En coopération avec un réseau de partenaires, finaliser la mise en place des différentes phases permettant l’opérationnalité de Berry Fabrique
* Développer le dispositif : Promouvoir le dispositif dans l’écosystème territorial, œuvrer à l’équilibre du modèle socio-économique et contribuer à la constitution de l’équipe opérationnelle
* Conduire le dispositif sur l’ensemble du département du Cher : S’inscrire dans l’accompagnement des territoires, de la détection des besoins jusqu’au lancement des activités ESS
* Assurer le lien avec le réseau Emergence et l’Avise,
* Garantir la gestion administrative et financière du dispositif
Le cœur de la mission :
Assurer l’animation territoriale et la détection de besoins socio-économiques ou de problématique du territoire :
* Recenser et développer les partenaires et acteurs territoriaux présents avec la définition de leurs champs d’intervention et provoquer, animer des temps de rencontre collectifs pour faire émerger les besoins socio-économiques
* Référencer et exploiter les bases documentaires et études disponibles pour détecter les besoins sociaux économiques et réaliser un diagnostic partagé du territoire
* Référencer les projets accompagnés par des Fabriques à Initiatives ou équivalent sur d’autres territoires
* Synthétiser les idées qui en ressortent avec constitution de livrable
Conduire les études d’opportunités des projets sélectionnés :
* Déterminer les contraintes et les leviers pouvant être actionnés pour répondre au besoin
* Déterminer un environnement et des partenaires autour du potentiel projet
* Constituer et animer des groupes de travail thématiques pour :
Définir des marchés et offres de services pouvant répondre aux besoins ciblés
Définir des moyens techniques à mettre en œuvre
Définir des partenariats possibles pour les futures activités
Définir la forme juridique et le mode d’entreprenariat possible
* Elaborer une solution organisationnelle, synthèse de tous ces travaux
* Modéliser une première approche de modèle économique de cette solution
Détecter et qualifier les porteurs de projets potentiel :
* Déterminer le profil du porteur de projet pertinent en fonction des études d’opportunités
* Construire les canaux permettant de détecter de potentiels porteurs de projet (dans l’écosystème, sur d’autres territoires, parmi nos partenaires … )
* Définir les modalités de « recrutement » et de choix du porteur de projet avec les pilotes
* Aider à l’émergence de potentiels porteurs de projet, pouvant aller jusqu’à la création de ce porteur si nécessaire
Développement territorial et ESS : 10%
* En partenariat avec l’ensemble des salariés de la structure, faciliter la diffusion des services du CDDVA18 et de la Ligue de l’Enseignement sur les territoires et participer au développement du réseau Guid’Asso
* Faire le lien avec l’ensemble du réseau de partenaires du CDDVA18 et permettre l’accès aux services existants,
Ateliers et déjeuners de l’ESS, et autres actions en lien avec le CDDVA18 : 5%
* Dans un contexte d’animation de réseau, contribuer à la réalisation d’évènements ponctuels au service de l’interconnaissance des acteurs et de la promotion de l’ESS : communication, animation, promotion et rayonnement.
* Assurer la mise en place de toutes nouvelles actions en lien avec le développement de l’Economie Sociale et Solidaire et de la Vie Associative permettant de venir compléter l’action globale de la Ligue de l’enseignement du Cher
Profil :
Formation / Expérience
* Formation supérieure (bac +4/5) en Développement Territorial / ESS / Innovation sociale / Développement économique…
* Première expérience dans l’accompagnement ou dans le pilotage d’un projet d’innovation sociale ou dans le développement économique local appréciée
Compétences / Aptitudes
* Création d’activité et du monde entrepreneurial
* Connaissance de l’écosystème ESS
* Une connaissance du territoire du Berry (acteurs, enjeux, …) serait un plus
* Fibre entrepreneuriale (autonomie, initiative, pragmatisme, organisation)
* Capacité d’animation de groupes, d’écoute et d’empathie
* Maîtrise des outils et méthode de gestion de projet ; des outils de communication
* Bonne capacité rédactionnelle
* Culture économique et financière relative à la création d’activité socio-économique
* Fortes qualités relationnelles : écoute, capacité d’animation, capacité à interroger et faire des liens, à rechercher des informations auprès de multiples parties prenantes
* Sens de l’organisation et rigueur, réactivité et sens de l’initiative
* Curiosité et créativité
* Autonomie
En raison de déplacements fréquents, le permis B est exigé.
Type d'emploi : Temps plein, CDI
Rémunération: 2413,00€ par mois
Avantages:
* RTT
* Travail à domicile occasionnel
Horaires:
* Du lundi au vendredi
* Travail en journée
Formation:
* Bac +4 (Maîtrise) (Optionnel)
Lieu du poste : En présentiel
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