Le Groupe Karavel est le leader français de la vente de séjours sur Internet, avec plus de 7 millions de visiteurs uniques par mois sur ses différents sites. A l’origine pure player, le Groupe développe aujourd’hui une véritable stratégie multicanale et dispose également d’un réseau de 150 agences physiques en France. Le groupe comporte 2 marques phares, Promovacances, le spécialiste des bons plans, basé à Paris, et Fram, le fleuron toulousain du tourisme, réputé pour ses labels Framissima et Jumbo.
Résumé : Rattaché à l’équipe centrale de BI, votre rôle est de piloter de bout en bout les projets de l’équipe, des phases de conception et de priorisation à la livraison d’un produit validé et fonctionnel
Tâches de base :
* Maintenir le backlog projets de l’équipe data, traiter les demandes entrantes des métiers et participer à la priorisation des sujets à développer
* Assurer la gestion de bout en bout des projets data, de la conception à la livraison finale validée par les métiers
* Collecter et clarifier les besoins des équipes métier, traduire les besoins en User Stories puis en features à implémenter
* Challenger les besoins afin de valider la valeur associée (mener les ateliers adaptés)
* Estimer les temps de développement par les équipes data, prendre en compte les adhérences avec d’autres projets et la transversalité
* Prioriser les projets et les features au sein des projets pour s’assurer de concentrer les efforts sur la plus forte valeur ajoutée pour le groupe
* Suivre les développements de bout en bout, assurer la mise en place en respectant les délais, assurer la communication aux autres équipes, aligner les différentes équipes si nécessaire
* Identifier les blockers potentiels dans les projets et les débloquer
* Maintenir la roadmap globale de développement de l’équipe data pour maximiser la livraison de projets à forte valeur ajoutée pour les métiers
* Participer à la mise en place de la méthodologie Agile au sein de l’entreprise
Compétences :
* Compréhension de la Stratégie du Groupe et des enjeux opérationnels
* Connaissance dans le métier de la distribution / vente à distance
* Qualité relationnelle, forte pédagogie et capacité de communication et de synthèse
* Autonome pour apprendre et solliciter ses pairs en cas de besoin et pour challenger ses travaux
* Capacité d’écoute et de compréhension des problématiques métiers, voire de les challenger
* Capacité à comprendre des problématiques complexes, prendre du recul et les contextualiser
* Sait vulgariser ses travaux et les représenter de manière visuelle, accessible et compréhensible
* Collaborer avec l’ensemble des équipes IT et Data de Manutan
* Capacité à animer des ateliers métiers (Design Thinking, …)
* Expertise dans l’exploitation des données
* Forte compréhension fonctionnelle et technique des projets autour de la donnée notamment la modélisation de la donnée
* Maîtrise et forte expertise de modélisation métier des données, analyses statistiques avancées, applications de modèles statistiques à la fois données structurées et non structurées
* Expériences de différents types de produits data : BI, IA, Analytics, Datahub/portal
* Maîtrise / Expertise Agile / Devops
* Nombreuses expérience Agile / Agile@scale (SAFE…)
* Nombreuses expérience Devops / Devsecops
Technologies Karavel :
* Gitlab (CI/CD)
* Base de données : SQL Server / Snowflake
* Visualisation : Microsoft SSRS / Microsoft Power BI
* Python
Profil de candidat recherché :
* Doté(e) d’une forte appétence pour la technologie, capacité de faire le liant entre la stratégie business et l’IT
* Relationnel, écoute, analyse, capacité de communication orale et écrite, notamment dans le reporting
* Capacité de synthèse, de pragmatisme et de hauteur
* Autonomie, curiosité, rigueur
* Envie d’apprendre et esprit d’équipe
* Leadership, méthodologie, pédagogie
* Formation Bac+5 (Ingénieur ou Master 2) dans les nouvelles technologies
* Expérience de 5 ans minimum sur des postes similaires, mettant en œuvre l’exploitation d’environnement cloud dans un contexte de production
* Expérience dans le tourisme est un plus
* Expérience dans le domaine Marketing, dans la collecte, avec des données GA4, etc. est un plus
Employeur inclusif, nous œuvrons chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. Attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils : à compétences égales, tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Le Groupe Karavel est signataire de la Charte de la diversité qui a pour objet de favoriser l’égalité des chances et la diversité dans toutes ses composantes.
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