Human resources business partner h/f

Notre client recrute un HRBP dans le cadre d'une création de poste en CDI :

* Localisation du poste : Chassieu, accessible en voiture, avec la possibilité de réaliser du télétravail ;
* Le poste est à pourvoir au plus vite avec un processus de recrutement en 2 étapes ;
* Un poste clé où expertise RH et sociale feront la différence tout autant que votre proximité avec le terrain. En tant que HRBP, rattaché à la DRH, vous assurerez les missions suivantes :

Conseil et accompagnement RH :

* Vous accompagnerez les managers sur l'ensemble des sujets RH : Droit du travail, recrutement, intégration, formation, évolution, absentéisme, rémunération et départs,
* Vous serez leur interlocuteur privilégié pour la gestion des relations individuelles et collectives, en garantissant le respect de la législation et des valeurs de l'entreprise.

Animation des process RH :

* Vous participerez à la construction du budget RH et à l'élaboration du plan de développement des compétences,
* Vous serez responsable de l'animation et de l'optimisation des différents process RH (recrutement, évaluations, formation).

Recrutement :

* Vous prendrez en charge l'élaboration du plan de recrutement et piloterez les recrutements sur votre périmètre, de la validation du besoin à la promesse d'embauche.

Relations sociales :

* Vous collaborerez avec le DRH pour préparer et animer les réunions du CSE et assurerez le suivi administratif des IRP.

* Statut cadre,
* Forfait 218 jours,
* Véhicule de fonction,
* Télétravail,
* Avantages CSE,
* TR.