Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Le cabinet MANPOWER CONSEIL RECRUTEMENT de Beauvais, recherche pour son client industrie de process appartenant à un grand groupe industriel un RESPONSABLE MAINTENANCE ELECTRICITE/AUTOMATISME (H/F) : Rattaché(e) au responsable maintenance et travaux neufs vour serez en charge d'assurer le management d'une équipe de 6 personnes :
- Manager le pôle de maintenance électrique et automatismes en optimisant les ressources ;
- Organiser et superviser les activités et les interventions du pôle de maintenance électrique et automatismes ;
- Assurer/Superviser l'ensemble des travaux électriques (y compris sur les infrastructures) afin de garantir la conformité aux normes en vigueur ;
- Identifier les solutions techniques d'amélioration des équipements et installations automatisées du site
- Préparer, coordonner et superviser les interventions des entreprises extérieures (devis, planning, plan de prévention, ) et en valider la conformité ;
- Assurer le suivi des interventions via la GMAO en place
- Accompagner la direction sur le renouvellement et amélioration des installations existantes. Diplômé(e) d'une formation de type BAC+3/BAC+5 (électrotechnique, automatisme, informatique industrielle), vous justifiez d'une expérience de 3 années sur un poste équivalent.
Vous avez des compétences avérées en électricité/automatisme (programmation, modification)
Qualités requises : gestion des priorités, organisation, sens de l'analyse, esprit d'équipe, réactivité
Salaire de base négociable selon expérience
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.