Commercial itinérant (h/f)

Notre client spécialisé dans le secteur du textile pour senior souhaite intégrer un Commercial itinérant H/F en CDI dans le cadre d'une création de poste. /F

Rattaché au Responsable Commercial et dans une structure de 50 collaborateurs, le Commercial itinérant H/F aura un rôle clé dans le développement et la gestion d'un portefeuille clients, la prospection de nouveaux prospects, la présentation de nos produits et services, ainsi que dans la négociation et la conclusion de contrats afin d'atteindre les objectifs commerciaux fixés et de renforcer la présence de l'entreprise sur son secteur.

Les missions proposées sont les suivantes :

Développer l'activité commerciale auprès des EHPAD et maisons de retraite.
Gérer l'administratif et le démarchage téléphonique et physique, saisie des commandes, suivi des clients
Présenter les articles : essayage et vente (1 rdv / jour)

Diplômé d'une formation Bac+ 2 en commerce ou similaire, l'Animateur Commercial Itinérant H/F justifie d'une expérience significative ( 2 ans minimum ) sur un poste similaire.

De nature rigoureux et organisé le Commercial itinérant H/F met au cœur de ses priorités la satisfaction client.

Vous savez adapter votre discours et votre attitude en fonction de votre interlocuteur. Vous êtes motivé, persévérant et prêt à vous investir pour faire rayonner l'entreprise en forte croissance sur votre secteur. Vous aimez prospecter mais aussi conseiller.
Vous maitrisez les outils informatiques et vous avez une sensibilité profonde à la clientèle seniors, vous êtes à l'écoute, dynamique et autonome ce poste est fait pour vous !

Autres informations :

- Véhicule de service de type Master blanc + télépéage
- CB entreprise
- Ordinateur + téléphone
- Découché si besoin pris en charge
- 7 semaines de congés par an

Experience: 2 An(s)

Compétences: Adapter les outils de traitement statistique de données,Communiquer les résultats des études aux parties prenantes,Définir et faire évoluer des procédés de traitement de l'information,Réaliser une étude,Rédiger de l'information

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Activités des agences de travail temporaire

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.