Éducateur / éducatrice de jeunes enfants en cdd (h/f)

Missions :

Placé.e sous l'autorité du chef de service vos missions principales sont les suivantes :

- Assurer une mission d'accompagnement éducatif autour du projet de l'enfant au sein d'un dispositif d'accueil familial dans un cadre administratif ou judiciaire, de 15 enfants en complémentarité avec les assistants familiaux accueillant l'enfant.
- Aide aux parents dans l'instauration, la restauration ou le maintien des liens avec leurs enfants et accompagnement de l'exercice de l'autorité parentale.

Compétences et expériences requises :
- Diplôme d'état d'Educateur(rice) jeunes enfants
- Il/elle aura une première expérience professionnelle, idéalement en protection de l'enfance ainsi qu'une connaissance du territoire de la Seine-Saint-Denis et de son réseau partenarial
- Des compétences ou expériences autour de l'accompagnement à la parentalité du travail de relation parents/enfants ou de l'approche de la dynamique familiale serait un plus
- Ecoute, disponibilité
- Capacité à élaborer et réaliser des projets individuels et collectifs
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire et en partenariat
- Aptitude à l'écrit et à la rédaction de rapports sociaux et de notes

Poste à pourvoir : Immédiatement
Type de contrat : CDD temps plein (remplacement congé maternité)
Nombreux avantages : 18 congés trimestriels par an, possibilité télétravail, panier repas, 50% du titre de transport remboursé par l'employeur, cadre de travail agréable, équipe à taille humaine.
Rémunération : Selon la Convention Collective du 15/03/1966 avec reprise d'ancienneté
Poste situé à : Pôle Accueil Familial à Bobigny, composé de 110 salariés dont 79 assistants familiaux. Le poste se trouve à Bobigny avec des déplacements dans tout le département.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements,Concevoir un projet éducatif,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Action sociale sans hébergement n.c.a.

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.