Chargé d'évaluation des facteurs organisationnels et humains (h/f) h/f

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)


Chargé d'évaluation des facteurs organisationnels et humains (H/F)


Description du poste

Vous intégrez le Bureau d’expertise des facteurs organisationnels et humains (BFOH), au sein du Service homme organisation technologie (SHOT) de la direction de l’expertise en sûreté de l’autorité de sûreté nucléaire et de radioprotection (ASNR).

Vous contribuez aux expertises de sûreté et de radioprotection de l’ASNR concernant les dispositions de nature organisationnelles et humaines retenues par les exploitants pour assurer la maîtrise des risques dans leurs installations nucléaires (civiles ou défense). Ces expertises portent sur l'ensemble du cycle de vie de ces installations (conception, exploitation, modifications techniques ou organisationnelles, démantèlement). Vous menez des évaluations portant plus particulièrement sur les installations du cycle du combustible et les réacteurs de recherche.

Elles s’appuient notamment sur des analyses d’activité que vous mènerez et des évaluations du management de la sûreté à partir d’analyse organisationnelles, en fonctionnement normal (maintenance) ou dégradé (conduite incidentelle et accidentelles, situations d’urgence). Sur la base des dossiers remis par les exploitants, vous avez en charge le recueil de données empiriques complémentaires, l’analyse de ces données et participez à la rédaction des avis et rapports d'expertises pluridisciplinaires de l’ASNR, en étroite collaboration avec les autres experts de l’ASNR.

Vous contribuez à l’exploitation du retour d’expérience des installations nucléaires, en vue de sa mobilisation dans les expertises de l’ASNR et pouvez être amené à réaliser des analyses d’évènements sous l’angle des FOH. Par ailleurs, vous contribuez aux actions de capitalisation des connaissances, à l'identification de sujets de recherche FOH et participez à l'élaboration de documents ASNR de type démarches de sûreté ou guides dans ce domaine. En outre, vous prenez part à des actions de formation visant à développer les compétences FOH des chargé(e)s d'affaires de l’ASNR.

Enfin, vous êtes susceptible de participer à des groupes de travail nationaux ou internationaux et de contribuer à des activités menées dans le cadre de ces groupes.


Profil recherché

Vous êtes titulaire d'un diplôme universitaire de niveau Bac+ 5 dans le domaine des sciences humaines et sociales.

Vous aimez la technique et avez une bonne compréhension des enjeux liés à la sûreté, la radioprotection et l'environnement dans le cadre de la conception, l'exploitation et le démantèlement d’installations nucléaires. Une expérience professionnelle en matière d'évaluation de la maîtrise des risques dans une installation nucléaire, ou industrielle, est un plus.

Organisé(e), vous possédez un bon esprit d'analyse et de synthèse. Vous savez hiérarchiser vos questionnements pour vous concentrer sur les points importants. Vous disposez de solides aptitudes rédactionnelles qui vous permettent de rendre compte des analyses que vous avez menées de façon argumentée, claire et compréhensible par des publics d'origine diverse. Vous savez vous exprimer en public et soutenir vos positions. Vous aimez travailler en équipe et savez faire preuve de curiosité, d'initiative et de sens critique.

Vous avez une bonne maîtrise de la langue anglaise pour contribuer à des activités dans un cadre international.


Télétravail


Informations complémentaires / avantages

Des déplacements occasionnels en France et à l'étranger sont à prévoir.


Diversité

La diversité est une des composantes de la politique RSE, RH et Qualité de Vie au Travail. Par conséquent, nous accordons la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination, pour inclure tous les talents.

Quelles que soient les différences, nous souhaitons attirer, intégrer et fidéliser nos candidats et nos collaborateurs au sein d’un environnement de travail inclusif. Si vous êtes en situation de handicap, n'hésitez pas à nous faire part de vos éventuels besoins spécifiques afin que nous puissions les prendre en compte.


Critères candidat

Anglais (3- Niveau avancé)


Entité de rattachement

Nos Talents rayonnent

Depuis toujours, la double culture de l'expertise et de la recherche de l'IRSN est un héritage qui se transmet de génération en génération de collaborateurs. L'indispensable combinaison entre ces deux univers crée un cadre professionnel unique dédié à tous les champs de la sureté nucléaire et de la radioprotection.

Cette réalité, unique dans l'univers du nucléaire, a permis au cours des vingt dernières années, à des milliers de femmes et d'hommes de se réaliser dans des parcours riches et variés. Dans une organisation fondée sur la valorisation et la considération de l'Humain, le respect des compétences nourrit une chaine de valeurs dédiée à une mission d'intérêt public essentielle à toute la société.

Reconnu dans le monde entier pour l'excellence de ses équipes, l'IRSN a à cœur, de faire rayonner ses Talents.

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