Les missions du poste
Qovoltis est une entreprise technologique française pionnière des bornes de recharge sur courant alternatif. Sa mission est de rendre la mobilité électrique accessible à tous, en offrant une expérience de recharge simple et économique pour les professionnels et les particuliers. Créée en 2019, Qovoltis conçoit, fabrique, installe et opère des bornes de recharge sur tout le territoire français sous un modèle intégré garantissant fiabilité et performance.
Les bornes Qovoltis, multi-primées et à la pointe de la technologie, intègrent les fonctionnalités VtoG & Plug & Charge, optimisant les coûts de recharge et valorisant les excédents d'énergie renouvelable. Pionnier des bornes de recharge intelligente et déjà leader du marché de la recharge en hôtel, Qovoltis équipe des groupes hôteliers comme Louvre Hôtels, Best Western, Groupe Logis, Valaé et Hotelio et collabore avec des entreprises renommées telles qu'ILIAD, Fnac Darty, Engie, Ista, Longchamps et Airwell avec plus de 2 000 points de charge disponibles.
En tant qu'Account Manager B2B, vous jouerez un rôle stratégique en prenant en charge un portefeuille existant qui représente un fort potentiel de croissance. Vous serez le moteur de la création de valeur pour Qovoltis, en mettant en œuvre des stratégies de gestion et de fidélisation pour développer la rentabilité et les opportunités commerciales. Vos responsabilités incluent :
Gestion d'un portefeuille client :
1. Structurer, fidéliser et développer un portefeuille de clients existants.
2. Construire une relation de confiance durable avec les clients, en se positionnant comme un partenaire clé.
3. Assurer une expérience client irréprochable et déceler les besoins futurs tout en augmentant la part de réachat dans votre portefeuille existant.
Développement commercial :
1. Identifier des opportunités de cross-selling et d'up-selling.
2. Proposer des solutions adaptées aux besoins des clients.
3. Élaborer et négocier des propositions commerciales adaptées aux besoins spécifiques des clients.
Pilotage et reporting :
1. Suivre les KPIs définis.
2. Participer aux revues mensuelles pour partager les résultats et les prévisions de vente.
Collaboration interne :
1. Coordonner les actions avec les équipes commerciales, opérations, marketing.
2. Remonter les feedbacks terrain pour améliorer les offres et les processus internes.
3. Suivre l'évolution du marché et des nouvelles technologies.
Le profil recherché
- Un compétiteur, obsédé du résultat, capable d'atteindre ses objectifs;
- Un profil capable d'établir des relations solides et durables;
- Un profil excellent dans la négociation commerciale;
- Sens de l'écoute, fin observateur et capacité à proposer des solutions innovantes;
- Un esprit curieux, à l'aise dans un environnement technologique évolutif;
- Un profil possédant un véritable esprit d'équipe;
- Expérience réussie d'au moins 3 ans en account management ou gestion de compte en B2B;
- Un profil organisé, rigoureux, autonome et précis;
- Un profil convaincu de la nécessité d'une transition vers une mobilité décarbonée.
Bienvenue chez Qovoltis
Qovoltis est une entreprise technologique française pionnière des bornes de recharge sur courant alternatif. Sa mission est de rendre la mobilité électrique accessible à tous. Créée en 2019, Qovoltis conçoit, fabrique, installe et opère des bornes de recharge sur tout le territoire français.
Les bornes Qovoltis intègrent des fonctionnalités optimisant les coûts de recharge et valorisant les excédents d'énergie renouvelable. Qovoltis équipe des groupes hôteliers et collabore avec des entreprises renommées.
Depuis sa création, Qovoltis a permis d'économiser 658 tonnes de CO2. Avec une croissance prévue de plus de 30% par an, Qovoltis vise à atteindre 7 000 nouveaux points de charge par an d'ici 2025.
Mais aussi...
- Un projet ambitieux au service de la transition écologique.
- Intégrer une entreprise technologique, innovante, en pleine croissance.
- Commercialiser un produit physique, esthétique & performant.
- Opportunités de développement personnel et professionnel.
- Une équipe de 70 personnes valorisant la diversité.
- Un environnement de travail sain, flexible & stimulant.
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