L’éditeur de logiciels français ERP et CRM, est en pleine croissance et a besoin de vous !
Divalto c’est …
… Une entreprise solide et ambitieuse depuis plus de 40 ans
… L’accompagnement de milliers d’entreprises dans leur transformation numérique
… Des projets innovants et stimulants qui favorisent le dépassement de soi
… Nous recherchons des collaborateurs engagés, souhaitant faire avancer Divalto en visant l’excellence.
Vous souhaitez participer à une aventure humaine riche en projets ?
Rattaché à la Responsable juridique et DPO, vos missions principales seront les suivantes :
Rédiger, négocier et valider des contrats divers avec une dominante IT : NDA, protocole d’accord transactionnel, contrats informatiques (SaaS, licences, maintenance, intégration…),
Effectuer une veille juridique sur les évolutions législatives et des recherches ciblées,
Identifier les problèmes récurrents et optimiser les procédures juridiques et outils internes (modèles, FAQ,…),
Sensibiliser les équipes internes aux bonnes pratiques juridiques et aux sujets liés à la protection des données personnelles (archivage…).
Un programme d’intégration personnalisé sera déployé par Laetitia, Responsable Juridique et DPO, vous permettant ainsi de révéler votre talent.
Vos compétences techniques
Vous disposez d’une bonne compréhension sur les questions opérationnelles et juridiques et avez une appétence pour la mise en place et le suivi de process,
Vous avez des connaissances en protection des données,
Vous disposez d’une bonne maîtrise des outils informatiques (Pack Office),
Une excellente maîtrise de la langue française est exigée et une bonne maîtrise de l’anglais oral et écrit sera appréciée.
Votre formation
Vous avez une solide formation juridique de type Master 2 en Droit avec une spécialisation en droit des nouvelles technologies ou droit du numérique, et disposez d’une première expérience professionnelle concluante de 5 années minimum.
Vous maîtrisez le Droit de l’Informatique et le Droit de la Propriété Intellectuelle (droit d’auteur et logiciels) ainsi que les sujets légaux de la protection des données / RGPD.
Vous êtes autonome, dynamique, rigoureux et orienté business.
Vous aimez travailler dans une équipe à taille humaine dans un environnement prompt aux challenges de l’édition de logiciels.
Un cadre de travail serein et des projets stimulants,
• Un équilibre de vie : 12 jours de RTT ou JRS par an, jusqu’à 12 jours de télétravail par mois partout dans l’Union Européenne, des horaires flexibles et la possibilité d’avoir un congé sabbatique tous les 2 ans.
…Un partage de la valeur : participation, intéressement et plan épargne entreprise,
• Des primes en complément : vacances et ancienneté.
… Manger, bouger » façon Divalto #128522; : titres restaurant 10€ pris à notre charge à hauteur de 60%, panier de fruits toute l’année, café en grains illimité, fontaine à eau pétillante, programme varié d’activités sportives et relax,
• Une volonté « Green » : forfait mobilité durable jusqu’à 700€ par an : indemnité kilométrique vélo/trottinette électrique et pour les plus sportifs, mise à disposition de vélhop,
• Une politique « Care » : prise en charge de l’Assurance Santé à 90% par Divalto,
• Un CSE + qu‘actif : chèques cadeaux et fêtes de Noel, chèques vacances, voyages à tarifs préférentiels, billetterie, barbecue, et pour en savoir encore plus …
Dans le cadre de sa politique RSE, Divalto met tout en œuvre pour rendre accessible ses postes ouverts aux personnes en situation de handicap.
Votre dossier de candidature sera pris en compte qu'à réception d'un CV et d'une lettre de motivation.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.