Agent polyvalent des établissements publics d'enseignement

Détails de l'offre

Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux Grade(s) recherché(s) Adjoint technique des établissements d'enseignement
Adjoint technique principal 2ème cl. des étab. d'enseign.
Adjoint technique principal 1ère classe des étab. d'enseign.
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Descriptif de l'emploi Contribue à l'ensemble des missions de l'établissement public d'enseignement:
- l'entretien des locaux et des surfaces bâties des établissement d'enseignement, qui incluent le maintien en bon état de fonctionnement des installations et la participation au service de magasinage et de restauration.
- l'accueil consistant à recevoir, renseigner et orienter les usagers et les personnels des établissement ainsi que, plus généralement, le public y accédant, à contrôler l'accès aux locaux et à assurer la transmission des messages et des documents. Missions / conditions d'exercice MISSIONS SPÉCIFIQUES


*Peut exercer les fonctions d'assistant de prévention


MISSIONS COLLECTIVES

Contribue dans le cadre du travail en équipe, à l'ensemble des autres missions de l'établissement public d'enseignement relatives à l'entretien des locaux, à l'accueil et à la restauration.


RELATIONS FONCTIONNELLES INTERNES

Relations avec l'équipe des adjoints techniques de l'établissement d'enseignement.
Relations permanentes de l'agent coordonnateur (quand la fonction existe), avec le personnel de direction, de gestion et les personnels enseignants.


SPECIFICITES, CONTRAINTES ET RISQUES PROFESSIONNELS

Respect des horaires et des règles de sécurité et de prévention
Travaille en bureau et sur le terrain, déplacements fréquents sur les différents sites de l'établissement
Grande disponibilités vis-à-vis des usagers, peut-être sollicité dans le cadre des différentes manifestations de l'établissement
Risques de tension dans la relation au public
Travaille courbé et agenouillé, port de vêtements de sécurité obligatoire
Est amené à porter des charges
*Habilitations éventuellement nécessaire (travaux électriques, etc...)
*Port de tenues vestimentaires ou d'équipement spécifiques possible
*Poste pouvant être Profils recherchés SAVOIR
Droits et obligations du fonctionnaire
Gestes et postures de la manutention manuelle
Organisations et fonctionnement de l'établissement
Règle de sécurité et d'hygiène au travail
Règles et risques d'utilisation des produits et matériels
Technique de service en salle
Expression écrite ou orale


SAVOIR FAIRE
Assurer le service des repas dans le respect des règles d’hygiène
Choisir et doser les produits en fonction des surfaces à traiter
Nettoyer les locaux, les surfaces, changer les poubelles e respectant les règles de base du tri sélectif
Organiser le travail en fonction du planning et des consignes du donneur d'ordre
Réceptionner, filtrer et orienter les appels et les messages téléphoniques vers la personnes, le service ou l'organisme compétent.


SAVOIR ÊTRE
Écouter les directives et mettre en œuvre les consignes de travail
Garder la maîtrise de soi
Respecter les horaires et les délais d''exécution, se rendre disponible pour répondre aux nécessités de service
Faire preuve de rigueur et de vigilance dans la réalisation des tâches quotidiennes
Réaliser, si besoin, les missions prévues par son statut
Accueillir le public et les personnes extérieures au service avec amabilités et courtoisie
Respect des valeurs citoyennes et éducatives