Chez JT Partners, nous sommes un cabinet de recrutement et de conseil spécialisé en expertise comptable et finance d'entreprise. Présents partout en France, nous fournissons aux directions opérationnelles et aux ressources humaines des talents qualifiés, répondant à leurs besoins et exigences spécifiques. Notre objectif est également de comprendre les aspirations de nos candidats pour les positionner sur des offres alignées avec leurs projets professionnels. La transparence et l'écoute sont au cœur de notre démarche pour garantir un parfait match entre entreprises et candidats.
JT PARTNERS recherche, pour l'un de ses clients situé à Paris 7ème, un(e) Expert(e) Comptable Manager(e).Intégrez un cabinet d'expertise comptable en pleine croissance, présent partout en France. Ce cabinet valorise l'importance de la relation client et intervient dans des secteurs d'activité variés.
Vos missions :
- Gestion d'un portefeuille clients : Supervision complète de la comptabilité de vos clients, incluant la révision des comptes, l'établissement des bilans et comptes de résultats, ainsi que la liasse fiscale.
- Encadrement d'équipe : Management d'une équipe de collaborateurs comptables, avec pour objectif leur montée en compétences.
- Conseil et accompagnement client : Apporter des conseils fiscaux et financiers afin d'optimiser la gestion de leur entreprise.
- Développement du cabinet : Participation active à la stratégie de croissance du cabinet, incluant la fidélisation et le développement du portefeuille clients.
- Suivi et veille technique : Assurer une veille permanente des évolutions législatives et réglementaires en matière comptable et fiscale.
- Pilotage de projets transverses : Conduite de missions spéciales en finance et comptabilité pour répondre aux besoins spécifiques des clients.
Ce poste est une opportunité unique si :
- Vous recherchez un cabinet à taille humaine avec une culture d'entreprise forte.
- Vous valorisez la formation continue et souhaitez monter en compétences.
- Vous aspirez à contribuer à la croissance d'un cabinet dynamique, toujours en évolution.
- Vous souhaitez travailler sur des dossiers prestigieux.
Le profil recherché :
Diplôme : Bac +5 (DSCG, Master CCA, etc.)
Expérience : Plus de 5 ans sur un poste similaire
Compétences techniques : Maîtrise d'Excel
Soft skills :
Écoute active : Capacité à comprendre et à répondre aux besoins des clients et des collègues de manière empathique et efficace.
Organisation : Excellentes compétences en gestion du temps et en priorisation des tâches pour mener à bien plusieurs missions simultanément.
Rigueur : Attention aux détails et engagement envers l'exactitude et la qualité du travail fourni.
Management d'équipe : Aptitude à encadrer, motiver et développer une équipe, tout en favorisant un environnement de travail collaboratif et harmonieux.
Force de proposition : Capacité à apporter des idées innovantes et des solutions pertinentes pour améliorer les processus et les performances.
Prise d'initiatives : Proactivité dans l'identification et la résolution des problèmes avant qu'ils ne deviennent critiques.
Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante, tout en étant capable de collaborer efficacement au sein d'une équipe.
Ce poste est fait pour vous si :
- Vous cherchez à évoluer dans un cadre stimulant qui valorise l'entraide et la réussite collective.
- Vous appréciez les défis professionnels et la gestion de missions variées.
- Vous êtes motivé(e) par les primes sur objectif et les possibilités d'évolution.
- Vous souhaitez travailler dans un environnement dématérialisé.
Avantages : Prime annuelle, prime sur objectif, télétravail
Processus de recrutement :
- Un entretien avec Jean Michel, recruteur, qui tentera de comprendre vos aspirations, vos prétentions salariales et votre projet professionnel pour voir si votre profil est en adéquation avec l'entreprise.
- Un entretien avec la Responsable Recrutement
- Un entretien en présentiel avec un opérationnel
Chez JT PARTNERS, nous sommes attachés à offrir des opportunités égales à tous les candidats, quel que soit leur parcours ou leurs besoins spécifiques. Si vous avez besoin d'aménagements particuliers pour mener à bien les entretiens ou exercer vos fonctions, n'hésitez pas à nous en faire part.
Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et accueillante, envoyez votre CV.
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