Détails de l'offre
Famille de métiers Architecture, bâtiment et logistique > Maintenance des bâtiments tous corps d'état Grade(s) recherché(s) Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires ()
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours. Temps de travail Temps complet Télétravail Non Management Non Rémunération indicative rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation à la garantie maintien de salaire + Comité National d’Action Sociale + Comité des Œuvres Sociales + prime annuelle. Descriptif de l'emploi Placé(e) sous la responsabilité du Responsable Bâtiments, vous assurez les missions principales :
-Missions du poste
oIl (elle) assure et coordonne les interventions techniques sur les équipements et le patrimoine de la Collectivité
oIl (elle) assure et coordonne également leur maintenance et entretien Missions / conditions d'exercice -Activités
S’assurer du bon entretien des équipements et du patrimoine de la ville
oExécuter des petits travaux de bâtiment de second œuvre :
Plomberie : remplacement de robinet, vanne, chasse d’eau, …
Électricité : remplacement d’interrupteur, prise, point lumineux, …
Menuiserie/agencement : réparation et pose de serrures, cylindres, pose d’étagères, montage de mobiliers, réparation stores et volets roulants : diagnostic, remplacement, démontage et réglage,
Platerie/peinture : cloison placo, saignées, raccords de plâtre, enduit, ponçage et peinture sur différents supports, pose de toile de verre, …
oAssurer le suivi des prestations de maintenance préventive et curative confiées à des prestataires externes :
Accompagner le Responsable de service dans le diagnostic les dysfonctionnements, casse, …
Commander les interventions requises auprès des prestataires (dans le cadre de marchés existants ou sur mise en concurrence de prestataires),
Suivre les prestations techniques et/ou règlementaires de maintenance des bâtiments de la Ville, travaux ou investigations,
Réceptionner les travaux réalisés.
oTenir à jour le registre des interventions (déploiement en cours du logiciel ASTECH)
Collaborer avec les autres services à la continuité de service :
oParticiper au dispositif d’Astreinte à la semaine (6 à x semaines / an)
oParticiper à l’organisation des manifestations, et apporter une aide logistique.
Cadre d’emploi : Agent Technique
Temps de travail et cycle de travail : 1607 heures, cycle de travail de 38h
Rattachement hiérarchique : Responsable du service Bâtiment
Localisation : Centre Technique Municipal
Conditions d’emploi : rémunération statutaire + régime indemnitaire + participation à la garantie maintien de salaire + Comité National d’Action Sociale + Comité des Œuvres Sociales + prime annuelle. Profils recherchés -Compétences requises
oConnaissance et respect des consignes de sécurité au travail
oConnaissances générales sur les bâtiments et constructions
oLecture de plans techniques et de pièces marchés (devis)
oHabilitations électriques souhaitées
oCoordination de chantier
oConnaissance des règles sanitaires et environnementales afin de limiter les nuisances, recycler les déchets, assurer l’information des usagers des bâtiments
oPermis B Exigé
-Aptitudes requises
oCapacité à la prise d’initiative en cas d’intervention urgente (mise en sécurité)
oAutonomie, polyvalence, rigueur.
oSoin, discrétion, ponctualité.
oSavoir rendre compte et être organisé.
oSens du service public.
oSavoir travailler en équipe et avoir le sens de l'intérêt général
oConnaître le fonctionnement des collectivités territoriales et Établissements publics (serait un plus).
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