Animateur ludothèque (h/f)

Dans l'objectif de soutenir le lien social et intergénérationnel et de valoriser la culture ludique sur le territoire de Val de Gers, les principales missions de ce poste sont l'accueil du public (public de tout âge), l'animation au sein de l'espace ludothèque et l'organisation de temps forts et d'animations partenariales.

Accueil et conseil du public
- Organiser l'espace de jeu et les activités proposées au public
- Conseiller, guider et accompagner dans le jeu
- Accueil et accompagnement des familles dans la prise de connaissance et le déroulement des jeux, conseils sur le choix des jeux en fonction de l'âge et des capacités des différents publics

Organisation d'événements et animation
- Participer à l'organisation des évènements, mettre en place et animer des temps collectifs autour du jeu pour des publics variés : enfants, parents, grands-parents, assistantes maternelles, personnes âgées, public handicapé.,

Gestion des jeux et logistique
- Informer et communiquer sur le jeu et ses objets
- Gestion du prêt
- Choix et commandes des jeux (en lien avec la responsable)
- Préparation, entretien et enregistrement des jeux
- Mettre à jour le carnet de bord et alerter le référent technique du véhicule en cas de besoin.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Classer des documents,Maintenir une documentation précise et à jour,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil,Réaliser une veille documentaire,Renseigner un public sur l'utilisation de supports et outils documentaires

Permis: B - Véhicule léger exigé

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Administration publique générale

Liste des qualités professionnelles:
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).