Maison Stella & Suzie est une marque de prêt à porter féminin créée par Margaux Minguez-Lahana avec le soutien de son mari, Max, en 2017. La marque a commencé par la distribution de nouvelles marques en Juin 2020, le concept store disparait pour laisser place à des collections 100% création.
En septembre 2020, la marque devient Maison Stella & Suzie. 'Stella’ pour la grand-mère de Margaux, ‘Suzie' pour la première basse de son mari. Un nom de marque comme reflet de l'influence personnelle et familiale sur la marque.
Une collection capsule est disponible chaque mois. Celles-ci sont féminines, bohèmes et chics. Maison Stella & Suzie a à cœur de travailler avec des fournisseurs respectueux de l’environnement et travaillant en adéquation avec leur éthique.
Les pièces sont imaginées, dessinées et mises au point à Toulouse par la créatrice et l’équipe Style. Pour créer des pièces de caractère et accessibles, conçues pour vivre et se transmettre.
Le réseau de distribution de la marque est depuis ses débuts 100% digital via son eshop stellaetsuzie.com. 2021 a marqué le début d’une nouvelle ère avec l’arrivée de la marque sur le Retail, avec un corner au Printemps Haussmann. En juillet 2021, la Maison inaugure sa première boutique à Toulouse, suivi de Bordeaux en 2022. Depuis la marque a posé ses valises à Aix et Lyon, Bruxelles et Lille ! 2025 quant à elle, réserve déjà son lot de belles surprises.
Maison Stella & Suzie c’est L’envie d’ailleurs. L’accent chantant, et les promesses d’un nouveau jour. Les étoffes légères, les imprimés solaires, et des volumes aériens pour partir, loin.
Chez Maison Stella & Suzie, nous sommes une quarantaine de collaborateurs et nous avons pour ambition de développer une expérience innovante, synonyme de relation sincère et inclusive avec nos clients.
Afin d’écrire la suite de l’histoire et poursuivre notre forte croissance, nous recherchons des hommes et des femmes, talents passionnés qui partagent l’envie d’atteindre avec audace des objectifs communs, structurants, tout en incarnant l'esprit pétillant, moderne et libre de la marque.
Bienvenue chez nous !
Nous recherchons notre futur(e) Coordinateur/trice Communication pour seconder la Responsable Communication dans l’ensemble des missions stratégiques et opérationnelles citées ci dessous. Ce poste, essentiel à la continuité et à l’évolution de nos projets de communication, requiert également une capacité à assurer le remplacement de la Responsable Communication lors de ses absences, notamment pendant son congé maternité à venir.
Missions principales :
1.Leadership et management
oAnimer une équipe composée de 5 personnes (Chargée de production image / Chargée de communication / Community manager / Graphiste junior / Designer graphique
oMaintenir une dynamique d’équipe et assurer la montée en compétence des collaborateurs
2.Supervision stratégique des contenus
oGarantir la cohérence des contenus avec l’identité de marque (planches de posts, captions, stories, supports print)
oCréer et supervisier les plannings éditoriaux et les plans d’animation des réseaux sociaux (hors collections et animations commerciales)
3.Direction artistique et branding
oDéfinir et superviser la DA des collections et opérations (logos, typographies, supports visuels)
oS’assurer de la qualité et de la pertinence des assets créatifs
4.Coordination des campagnes et événements
oPréparer et superviser les shootings et garantir la livraison des assets dans les délais
oCoordonner les campagnes d’influence et collaborations
oParticiper à l’organisation des événements clés, notamment les ouvertures de nouveaux points de ventes
5.Analyse et reporting
oSuivre les performances des campagnes et analyser les KPIs clés (portée, impressions, engagement, etc.)
oFournir des recommandations stratégiques basées sur les résultats obtenus
6.Gestion budgétaire et organisationnelle
oPiloter le budget de communication et optimiser les ressources
oGérer le calendrier global des projets et campagnes en veillant au respect des deadlines
7.Participation aux orientations stratégiques
oCollaborer étroitement avec la direction pour définir et affiner la vision long terme de la communication
oApporter une expertise sur les tendances du marché et proposer des idées novatrices pour renforcer la notoriété et l’impact de la marque
oContribuer à la réflexion stratégique sur le positionnement de la marque dans le cadre de ses projets d’expansion, comme l’ouverture de nouvelles boutiques ou le lancement de collections emblématiques
________________________________________
Profil recherché :
Formation et expérience
oFormation supérieure en Communication et/ou Marketing
oExpérience significative dans un rôle similaire, idéalement dans l’univers du prêt-à-porter ou lifestyle
Compétences techniques
oMaîtrise des outils de gestion des réseaux sociaux et de création de contenu
oBonne connaissance des outils d’analyse et des tendances digitales
oCompétences en gestion de budget et planification stratégique
Qualités personnelles
oLeadership naturel et sens de l’organisation pour diriger une équipe dans un environnement exigeant et dynamique
oCréativité et sensibilité à l’univers de la marque
oAisance relationnelle et capacité à travailler en équipe.
oForte capacité à gérer des imprévus
Pourquoi nous rejoindre ?
Vous intégrerez une entreprise en pleine expansion, reconnue pour son expertise et son sens de l’innovation. Ce poste est une opportunité unique de jouer un rôle clé dans le rayonnement de notre marque et de contribuer à des projets stratégiques.
Vous vous reconnaissez dans ce profil ? Postulez dès maintenant et écrivons ensemble la suite de l'aventure !
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.