Agent d'entretien et de restauration polyvalent (h/f) college henri barbusse saint-denis

Agent d'entretien et de restauration polyvalent (h/f) college Henri Barbusse Saint-Denis, Seine-Saint-Denis

Détails de l'offre

Famille de métiers Restauration collective > Production et distribution en restauration collective

Grade(s) recherché(s) Adjoint technique des établissements d'enseignement

Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires.

Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.

Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.

Temps de travail Temps complet

Descriptif de l'emploi

Le Département de la Seine-Saint-Denis est le premier employeur public du territoire avec 8 000 agent·e·s départementaux et près de 200 métiers. Nos missions couvrent des domaines variés tels que le social, la petite enfance, l'éducation, l'aménagement ou la culture.

La Direction de l'Éducation (1600 agents) porte plusieurs projets structurants pour les collégiens et les collèges du territoire, répondant aux défis de la transition écologique.

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire d'un EPLE, l'agent-e assure le nettoyage et l'entretien courant des locaux et des surfaces non bâties, veille au maintien en état de bon fonctionnement des installations et participe au service de restauration.

Missions :

1. Nettoyer l'ensemble des locaux, des équipements et des surfaces extérieures de l'établissement scolaire en respectant les règles d'hygiène et de sécurité.
2. Vérifier et contrôler l'approvisionnement en matériels et en produits nécessaires à l'exercice des missions.
3. Participer au service de restauration, sous l'autorité de l'agent-e responsable de la cuisine.
4. Exercer des missions d'accueil dans le cadre de l'organisation quotidienne du travail.
5. Participer à l'action éducative.

Conditions de travail attractives :

* Jusqu'à 58 jours de congés : 25 à 27 congés annuels et jusqu'à 33 RTT selon le rythme de travail choisi.
* Formations tout au long de votre carrière et possibilités d'évolution.
* Accès à des locations de Vélos à assistance électrique via le dispositif VéloTAF.
* Restaurant administratif de qualité sur site.
* CE interne permettant l'accès à une billetterie à prix réduit.
* Prise en compte de la santé menstruelle et reproductive des agentes.
* Accès à une importante offre de sport variée.
* Remboursement Navigo jusqu'à 70%.
* Participation à la mutuelle et prévoyance.

Le Département est ouvert à la diversité et facilite l'accueil et l'intégration des personnes en situation de handicap.

Profils recherchés :

* Savoir travailler en équipe sous l'autorité d'un encadrant.
* Savoir faire preuve d'autonomie dans l'exécution des activités confiées.
* Savoir organiser son travail suivant les consignes données par son responsable direct.
* Maîtriser les savoirs fondamentaux (lecture, écriture, calcul...).
* Connaître les techniques de nettoyage et de gestion des déchets.
#J-18808-Ljbffr