Le Groupe FAREVA est aujourd'hui un des acteurs incontournables dans la production et le conditionnement à façon de produits cosmétiques, pharmaceutiques, industriels et ménagers. Son savoir-faire reconnu et son ambition lui valent de connaître une forte croissance. Contexte :
Ce poste est basé en Ile de France et inclut des déplacements fréquents (en France et dans le monde entier).
Il s'agit d'un poste opérationnel avec une exposition importante aux différentes activités du Groupe et auprès des interlocuteurs Corporate.
En tant que membre du département Finance Corporate, avec un rattachement direct au Directeur Audit et Contrôle Interne Groupe et indirect aux Contrôleurs de Business Unit, vous aurez la charge de faire évoluer le dispositif de contrôle interne au sein des filiales, d'animer les sujets et de venir en support aux missions d'audit couvrant l'ensemble des entités du Groupe.
Acquérant une autonomie significative dans le rôle, vous travaillerez sur des sujets très variés allant de la finance aux opérations qui vous permettront de devenir un acteur clé de l'entreprise, de développer vos compétences et d'interagir avec des professionnels expérimentés de l'ensemble des domaines. C'est une opportunité idéale si vous recherchez l'exposition et la variété. Il débouchera sur de belles opportunités en Finance, Opérations et autres fonctions dans l'une de nos filiales, en France ou à l'étranger.
Missions :
Vous interviendrez sur les sujets suivants :
- Missions d'audit interne : Participer à la réalisation du plan d'audit annuel de la préparation des missions à la présentation des résultats et à la rédaction du rapport d'audit, etc. Auditer de façon autonome des processus complets (Stock, Ressources Humaines, Achats, etc.) et élaborer des recommandations pertinentes.
- Amélioration du contrôle interne au sein des entités : Identification des priorités Groupe en termes de contrôle interne, co-construction des plans d'action avec les équipes groupes / locales et suivi du progrès des plans d'action
- Evolution du référentiel de contrôle interne : Implémenter et améliorer des procédures en collaboration avec les différentes Directions Corporate, accompagner/ former les parties prenantes et être un support pour leur déploiement au sein des entités ;
- Projets : Être force de proposition et contribuer activement aux projets (déploiement ERP) concourant à améliorer le contrôle interne du Groupe en coopération avec les autres fonctions ; suivre le process annuel de revue de contrôle interne des auditeurs externes
- Outil Contrôle & Audit Interne : Gestion de l'application utilisée pour le suivi des recommandations et des plans d'action : accès utilisateurs, amélioration du guide d'audit, statut du plan d'action ; suivi indicateurs clés, etc.
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