Le service d'hématologie clinique et de thérapie cellulaire de l’hôpital Saint-Antoine comprend 74 lits dont 61 lits de soins intensifs, 13 lits d’hospitalisation conventionnelle dont 3 lits de soins palliatifs. Il est basé sur le site de Saint-Antoine. Le service est structuré en plusieurs secteurs d'activité couvrant la consultation externe, l’hospitalisation de jour (34 places), la cytaphérèse, la recherche clinique, les soins intensifs, et l’hospitalisation conventionnelle, tous situés sur le site de Saint-Antoine.
L’équipe paramédicale est composée de : 1 cadre supérieur responsable qualité, 5 cadres de santé, des secrétaires médicales, des secrétaires hospitalières, des infirmièr-e-s et infirmièr-e-s coordinatrices de greffes, des aides-soignant-e-s, 2 logisticiens, 2 coursiers et agents du bio nettoyage, des attachés de recherche clinique,2 psychologues, 2 assistantes sociales, des kinésithérapeutes, des diététicien-ne-s, tous mobilisés pour assurer des soins des soins de haute qualité aux malades.
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Ile-de-France, Paris (75)
Ville
Paris 12
Hôpital et/ou site
Hôpital Saint-Antoine - Paris 12 (GHU Sorbonne)
Service d'affectation
Hématologie Clinique et Thérapie Clinique
Management individuel, accompagner le développement de compétences
- Réaliser des entretiens d’évaluation et de suivi, fixer des objectifs, proposer un plan de formation
- Organiser les entretiens de recrutement en local et participer à des actions centrales
Management collectif et coordination des moyens
- Organiser l’activité de soins, programmer et contrôler la réalisation des soins
- Etablir les plannings selon les règles institutionnelles afin d’assurer la continuité des soins
- Animer les réunions institutionnelles
Assurer la qualité de soins
- Etablir les actions de préventions des risques professionnels
- Développer la culture qualité, signalements et gestion des risques
- Co-construire les sensibilisations sur les thématiques à risque : identitovigilance, traçabilité, hémovigilance
- Actualiser les protocoles du service
Piloter les aspects médico-économiques et stratégique
- Organiser la gestion des stocks
- Assurer la traçabilité des indicateurs clés du service, en lien avec le DMU
- Participer à l’élaboration et au suivi du plan d’équipement
- Favoriser la mutualisation des ressources dans une logique de DMU
- Participer à l’élaboration du projet de service, en cohérence avec le projet de soins
Engagement institutionnel
- Participer aux groupes de travail du GH et/ou siège
- Participer aux réunions d’encadrement
- Devoir de représentativité de l’institution
- Communication : écrite et orale
- Synthèse
- Analyse et prise de décisions
- Organisation
- Gestion de crise
- Veille documentaire et règlementaire
- Collaboration / Interdisciplinarité
- Accompagnement du changement
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