Référence : BRH1
Fonction : Audit / Conseil / Expertise / Conseil RH
Secteur d'activité : Assurance / Courtier
Localisation : Neuilly-sur-Seine (92)
Type de contrat : Stage / Temps plein
Durée : 6 mois
Date de début : 02/01/2019
Niveau : Bac+4/5 (M)
Indemnités : de 1600 à 2000 € / mois
L'entreprise
BRH
Groupe : Henner
BRH Prévoyance est un cabinet conseil et de courtage, appartenant au groupe Henner. Nous accompagnons des grandes entreprises (CAC40, SBF120) sur des problématiques liées aux programmes de protection sociale collective (Frais de santé, prévoyance, retraite, épargne salariale & actionnariat salarié). Référence dans notre secteur, nous accompagnons nos clients dans toutes les phases de leurs projets de transformation, de la stratégie à la mise en oeuvre.
Le poste
Exemples de missions du cabinet :
1. Projet d'harmonisation de l'ensemble des programmes santé France d'un grand Groupe du CAC40 (plus de 30 contrats actuellement, 30 000 salariés concernés par le projet). Mise en place de nouveaux services pour les salariés.
2. Audit international et mise en place de standards harmonisés monde pour un Groupe du SBF120 (18 000 salariés concernés dans 15 pays). Optimisation des programmes d'assurance vie par la mise en place d'un système de pooling des assurances.
3. Accompagnement d'un groupe du CAC40 dans le déploiement opérationnel d'un plan d'actionnariat salarié (128 000 salariés éligibles dans 30 pays).
Principales activités du stagiaire :
1. Audit des programmes en place (conformité juridique, possibilité d'optimisation financière et étude qualitative des régimes).
2. Construction de business case (détermination des hypothèses, scenarii budgétaires).
3. Elaboration de supports de communication pour les salariés et pour les Directions (principalement Direction des Ressources Humaines, Direction Financière et Direction Générale).
Le profil :
Profil recherché :
1. Diplômé(e) BAC+5 d'une école de commerce, d'assurance, d'ingénieur ou d'une université de renommée.
2. Très bon niveau d'anglais à l'oral et l'écrit.
3. Créativité et initiative.
4. Capacités rédactionnelles, de synthèse et d'analyse.
5. Maitrise du Pack office.
6. Une bonne connaissance de l'environnement institutionnel et administratif de l'assurance/de la protection sociale/de la santé serait très appréciée.
Les avantages du poste
1. Rémunération : 1 800EUR brut mensuel.
2. Possibilité d'embauche.
3. Equipe à taille humaine, agile et dynamique.
4. Interlocuteurs de haut niveau.
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