Directeur / directrice d'office du tourisme (h/f)

Installé sur le parvis de la Basilique, l'office de tourisme participe activement à l'accueil des nombreux pèlerins et touristes internationaux.

VOTRE PROFIL :

- Formation supérieure en Management du Tourisme / Marketing
- Expérience souhaitée en Direction d'un Office de Tourisme
- Expertise dans le marketing digital et démarche projet
- Langues étrangères : Anglais exigé, Allemand souhaité
- Connaissance et maîtrise des patrimoines culturels, humains, naturels et historiques
- Qualités relationnelles importantes avec les acteurs touristiques, culturels et économiques ainsi qu'avec les institutions publiques locales, départementales, régionales et nationales
- Autonomie - Anticipation - Capacité d'adaptation aux interlocuteurs, aux situations - Force de propositions. - Management d'équipe

LES CONDITIONS D'EMPLOI :
- Poste à pourvoir à partir du 2 janvier 2025 dans le cadre d'une passation avec la Direction actuelle / CDI / statut cadre
- Salaire selon expérience et convention collective
- La fiche de poste vous sera adressée sur simple demande.

Experience: Débutant accepté

Compétences: Gestion de projets touristiques,Gestion des ressources humaines,Gestion financière,Concevoir et réaliser des actions de promotion du patrimoine

Langues: Anglais exigé,Allemand exigé

Qualification: Cadre

Secteur d'activité: Autres services de réservation et activités connexes

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de leadership : Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.