Nous recherchons un chargé ou une chargée de recrutement pour rejoindre notre équipe dynamique. Vous serez au cœur de notre processus de recrutement, en jouant un rôle clé dans l'identification et la sélection des talents qui contribueront à notre succès. Il s'agira de comprendre les besoins en matière de personnel et d'assurer un recrutement efficace et adapté.
Responsabilités
Conduire les entretiens de sélection et évaluer les compétences des candidat(e)s
Gérer le processus de recrutement de A à Z, y compris la rédaction et la diffusion des offres d'emploi
Effectuer le sourcing RH pour identifier les candidat(e)s potentiels via divers canaux
Collaborer avec la direction pour définir les profils recherchés et affiner les critères de sélection
Assurer une expérience positive pour les candidat(e)s tout au long du processus de recrutement
Assister l'équipe administrative dans les tâches quotidiennes
Profil recherché
Vous êtes fait(e) pour ce poste si vous possédez :
Une expérience significative en recrutement, idéalement dans un environnement dynamique
De solides compétences en communication, tant à l'oral qu'à l'écrit
Une connaissance approfondie des processus RH et d'administration du personnel
Un sens aigu de l'organisation et une capacité à travailler sous pression
Si vous êtes passionné(e) par le recrutement et que vous souhaitez contribuer activement à la croissance d'une entreprise en pleine expansion, nous serions ravis de recevoir votre candidature.
CDI 35h
Horaires:
9h-13h / 15h-18h
Experience: 3 An(s)
Compétences: Législation sociale,Actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion,Concevoir des supports de suivi et de gestion,Réaliser des déclarations réglementaires
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Travaux d'installation électrique dans tous locaux
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Fort de son expérience dans le bâtiment et constituée de techniciens qualifiés, la société KILOWATT fondée en 2006, souhaite renforcer ses équipes.
Qualité de finition, efficacité, technicité, réactivité et rigueur sont le secret de notre succès.
Nos principaux domaines d'activité sont les installations électriques dans tous types de locaux, les systèmes de sécurité, l'installation de climatisations et pompes à chaleur.
En cliquant sur "JE DÉPOSE MON CV", vous acceptez nos CGU et déclarez avoir pris connaissance de la politique de protection des données du site jobijoba.com.