Ingénieur/e d'étude - numérique pour l'éducation et la formation h/f

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Ingénieur/e d'étude - numérique pour l'éducation et la formation H/F

Date Limite Candidature : lundi 24 février 2025 23:59:00 heure de Paris

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Informations générales

Intitulé de l'offre : Ingénieur/e d'étude - numérique pour l'éducation et la formation H/F
Référence : UMR6024-MARDEM-004
Nombre de Postes : 1
Lieu de travail : CLERMONT FERRAND
Date de publication : lundi 3 février 2025
Type de contrat : IT en contrat CDD
Durée du contrat : 12 mois
Date d'embauche prévue : 10 mars 2025
Quotité de travail : Complet
Rémunération : à partir de 2466 € brut mensuel selon l'expérience
Niveau d'études souhaité : BAC+3/4
Expérience souhaitée : Indifférent
BAP : D - Sciences Humaines et Sociales
Emploi type : Ingénieur-e d’études en production, traitement, analyse de données et enquêtes


Missions

Contribuer à l'analyse statistique d'un gros volume de données psychosociales issue du projet "ProFAN" financé ces dernières années par le PIA3 et, sur cette base, au développement et au suivi technique et scientifique d'un dispositif de formation continue à grande échelle (territoire national) ciblant les enseignants et cadres de l'enseignement secondaire professionnel (projet ProFAN-Transfert).


Activités

1. Contribuer à l'exploitation et à l'analyse statistique de données multivariées issues d'un dispositif quasi-expérimental développé sur le terrain de l'enseignement professionnel (110 lycées professionnels concernés par "ProFAN") pour sonder les bénéfices de stratégies pédagogiques fondées sur le travail coopératif et l'interdépendance positive.
2. Extraire de ces analyses statistiques les recommandations à communiquer aux enseignants dans le cadre d'un dispositif de formation continue à l'échelle du territoire national ("ProFAN-Transfert").
3. Participer à la définition et au suivi d'indicateurs d'impact de cette formation continue à grande échelle.
4. Contribuer à la rédaction d'articles scientifiques et de guides pratiques à l'usage des enseignants et cadres de la formation professionnelle.
5. Contribuer aux rencontres avec les enseignants et cadre de la formation professionnelle dans le cadre notamment des Écoles Académiques de Formation Continue.
6. Contribuer à la rédaction du rapport scientifique final pour l'Agence Nationale de la Recherche (ANR).


Compétences

* Bonne connaissance du terrain scolaire et de la formation continue des enseignants et cadres de l'éducation nationale.
* Maîtrise des systèmes de gestion de base de données complexes et de leur exploitation.
* Excellente maîtrise de logiciels d'analyse de données multivariées (SPSS, etc) et des techniques d'analyse inférentielle impliquant une structure emboîtée des données.
* Maîtrise de la rédaction d'articles pour des revues scientifiques à comité de lecture et de rapports scientifiques en direction du terrain scolaire.
* Savoir travailler en équipe, savoir communiquer sur les projets, objectifs et résultats scientifiques dans le domaine de la psychologie scientifique.


Contexte de travail

Le Laboratoire de Psychologie Sociale et Cognitive (LAPSCO–UMR UCA-CNRS 6024 ; www.lapsco.fr) est situé sur le site Carnot de l’Université Clermont Auvergne, en plein cœur de Clermont-Ferrand. Cette unité mixte de recherche (UMR) regroupe actuellement 43 chercheurs permanents et 102 personnes au total, incluant personnels contractuels, doctorants et post-doctorants.

Le LAPSCO mène des recherches sur les comportements et processus cognitifs impliqués dans les grandes fonctions mentales. À l’interface de la psychologie expérimentale et des neurosciences intégratives, le laboratoire se structure autour de quatre équipes principales.

La personne recrutée rejoindra l’équipe dans le cadre du contrat PROFAN Transfert (PIA4) et travaillera en collaboration avec les acteurs du consortium du projet.

Nous vous proposons :
• Un environnement de travail stimulant aux contacts des personnels de la recherche
• 44 jours de congés / RTT par an
• D'excellentes conditions de travail
• Le remboursement partiel des titres de transport (75%) + forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 300€/an
• Participation financière au frais de mutuelle
• Un comité d'entreprise


Contraintes et risques

RAS

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