Délégué.e territorial.e aux fonctions ressources

Le Département de Meurthe et Moselle recherche :

Un.e Délégué.e territorial.e aux fonctions ressources

pour le Territoire du Lunévillois

Le territoire de Meurthe et Moselle couvre une population de 733 821 habitants (591 communes réparties en 23 cantons). Reconnu depuis de très nombreuses années comme précurseur et novateur dans le domaine des Solidarités et le développement d’un accès pour tous à des services départementaux de proximité, le Département de Meurthe-et-Moselle, est particulièrement attentif à l‘accès aux droits fondamentaux que sont la santé, l’insertion sociale et professionnelle et la protection de l’enfance.

Fort de la diversité de ses 120 métiers différents exercés par 3350 agents, la collectivité se montre soucieuse de la qualité de vie au travail des agents et soutient une politique d’amélioration continue des conditions de travail, à la fois dans une approche individuelle mais également collective.

De par son organisation centralisée et territorialisée, le département décline ses politiques publiques à l’échelle de chacun de ses 6 territoires. Au sein de la Maison du département, la directrice des services territoriaux pilote la mise en œuvre des politiques publiques départementales dans le territoire et contribue à leur définition. Un.e délégué.e territorial.e aux fonctions ressources est à ses côtés pour faciliter l'exercice des missions et projets de l'ensemble des agents du territoire et développer une collaboration harmonieuse entre le territoire et les directions ressources.

Rattaché.e à la Directrice des services territoriaux et en lien avec les directions centrales concernées, vous assurez sur le territoire le pilotage des fonctions ressources (RH, logistique, bâtiments, finances et système d’information) par la mise en place d’une stratégie RH territoriale, le traitement des besoins en matière de ressources humaines, la gestion des situations individuelles et l’optimisation des ressources disponibles.

Vous représentez la direction de territoire auprès des partenaires externes et internes dans le cadre de vos missions.

Vous êtes chargé.e de la gestion territoriale des fonctions RH et des fonctions logistiques bâtiments et systèmes d’information et mettez en œuvre une fonction territoriale d’appui à l’organisation (accompagnement des encadrants et des agents, élaboration de diagnostics organisationnels…).

Vous assurez l’encadrement des agents placés sous votre autorité (7 personnes au total).

PROFIL

Vous maîtrisez la méthodologie de conduite de projet et vous connaissez parfaitement le statut de la fonction publique territoriale.

Vous aimez le travail collaboratif, tant avec les directions internes qu’en lien avec les partenaires du territoire.

Aisance relationnelle, capacité de négociation, sens de la diplomatie sont des qualités qui vous caractérisent.

Vous faites preuve d’organisation, de réactivité et êtes force de proposition dans les projets que vous menez.

Vous savez mobiliser, animer une équipe et rendre vos collaborateurs autonomes.

Vous maîtrisez les outils informatiques.

CONDITIONS D’EXERCICE DU POSTE ET AVANTAGES

Le Conseil Départemental propose à ses agents des modalités de travail et d’organisation particulières, permettant d’articuler au mieux les temps professionnels et personnels (cycles de travail, télétravail, RTT et congés annuels, prestations sociales CNAS, véhicule de service, téléphone portable professionnel).

Le poste est ouvert, dès que possible, aux fonctionnaires de catégorie A (attaché, attaché principal, ingénieur, ingénieur principal, conseiller socio-éducatif, conseiller socio-éducatif supérieur), ou par dérogation aux contractuels. Rémunération selon traitement indiciaire, régime indemnitaire et NBI (pour les fonctionnaires uniquement)

Vous travaillerez sur un poste à temps complet, au sein de la Maison du département à Lunéville.

VOUS SOUHAITEZ POSTULER

Pour de plus amples renseignements, vous pouvez contacter Aude GERARD, Directrice des services territoriaux au 03 83 74 44 23

Pour des questions relatives aux conditions de recrutement, vous pouvez contacter Rachid BOUMALI, chargé de recrutement au 03.83.94.59.56

Vous pouvez aussi consulter les publications du Département : Publications de Meurthe et Moselle et le site internet du Département 54 :

Vous êtes tenté.e par cette expérience professionnelle riche en diversité, rejoignez l’équipe de la direction territoriale du Lunévillois en postulant (CV et lettre de motivation ) à l'adresse suivante

drhcandidatures@departement54.fr