Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition. La SEM Tignes Développement est un acteur incontournable de la station de ski TIGNES. Station d'altitude de renommée internationale qui vous offrira une vie unique en haute montagne.
Société d'Economie Mixte créée en 2000, la SEM a en charge la promotion et l'animation de la station, elle compte une cinquantaine d'employés permanents. En saison, l'effectif peut atteindre 120 collaborateurs en hiver et 190 en été.
Si vous êtes un.e amoureux.se de la montagne, skieur.se et sportif.ve, avec un projet de vie en station alors c'est que vous êtes déjà sur la bonne piste.
RAF (h/f)
Sous la direction de la Directrice Administrative et Financière, le Chef Comptable définit et supervise la gestion financière de l'entreprise selon les choix stratégiques adoptés par la direction et selon les réglementations financières, fiscales et juridiques en vigueur.
Aussi, le Chef Comptable gère et anime une équipe de 2 à 3 personnes.
Les missions principales du Chef Comptable sont les suivantes :
- Comptabilité / finance :
- Appliquer les procédures de gestion financière et comptable
- Etablir les documents comptables légaux (bilan, compte résultats)
- Garantir la sécurité des flux financiers
- Mettre en oeuvre les choix fiscaux décidés par le commissaire aux comptes et la direction
- Investissement :
- Suivre la gestion pluriannuelle du budget de fonctionnement et des investissements
- Suivre la trésorerie à court, moyen et long terme
- Relationnel :
- Interactions régulières avec le commissaire aux comptes pour établir les plannings d'audit et pour justifier les écritures d'inventaires et retraitements de clôtures des comptes.
- Management :
- Encadrer l'équipe en place
- Animer, former et faire évoluer les collaborateurs
- Juridique / fiscal :
- Etablir les déclarations fiscales
- Préparer les documents de formalités légales des Conseils d'Administrations et AG
- Participer aux dossiers d'Appel d'offre et délégations de service public
- Assurer la veille juridique sur le domaine d'intervention
Le Chef Comptable exerce sa fonction avec des degrés d'autonomie, d'initiative et de responsabilité important dans la limite de la délégation du DAF.
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