Responsable d'atelier (h/f)

Harry Hope, cabinet de recrutement accompagne candidats et entreprises dans leurs recherches des meilleures opportunités en France et à l'international. Afin de mieux répondre à vos enjeux, tous nos consultants sont spécialisés par secteur d'activité et zone géographique.

Nous recherchons un(e) : Responsable d'atelier (H/F)

Votre mission :

Notre client est leader français des plats traiteur frais destinés aux rayons traditionnels de la GMS et cuisine également pour de nombreuses marques de distributeurs.

Pionnier des plats cuisinés sous-vide, l'entreprise innove en permanence pour renouveler son offre, améliorer la qualité de ses productions et proposer des conditionnements alliant praticité et respect de l'environnement.

Notre client propose de nombreuses opportunités de carrières pour les collaborateurs partageant ses valeurs: Travail, Innovation, Responsabilité, Respect, Performance et Simplicité.

Rattaché(e) au Responsable Production, sur un roulement de nuit du Dimanche soir au Vendredi matin ou du Lundi soir au Samedi matin, vous assurez la production de l'atelier en respectant les délais, qualité, quantités et coûts, dans le respect des procédures d'hygiène, qualité, santé-sécurité et environnementales.

A ce titre :

·Vous planifiez, ordonnancez la production en terme humain et matériel sur la base du planning des ventes et de l'équilibre matière et intégrez les aléas.

·Vous mettez en place et suivez les indicateurs pour atteindre les objectifs de production (productivité, rendements).

·Vous faites respecter le cahier des charges, la réglementation et les procédures en matière d'hygiène, de sécurité et environnement. Vous organisez la maintenance 1er niveau.

·Vous participez à l'élaboration du plan de progrès et mettez en oeuvre les actions correspondantes validées.

En qualité de responsable :

·Vous maîtrisez et faites appliquer les consignes et procédures. Vous fixez des objectifs et évaluez les résultats de vos collaborateurs.

·Vous animez les équipes avec ou sans lien hiérarchique afin d'établir une dynamique de groupe. Vous faites le lien avec les interlocuteurs internes, externes.

·Vous permettez le développement individuel de vos collaborateurs par la connaissance des équipes et l'anticipation des besoins en compétences : vous formez, accompagnez et évaluez les compétences.

·Vous planifiez, pilotez et coordonnez des activités transversales ou liées à un projet (environnement, moyens, ressources...) en mobilisant un groupe de personnes avec ou sans lien hiérarchique.

Votre profil :

Issu(e) d'une formation supérieure type bac+ 3 à bac +.4, vous justifiez d'une expérience professionnelle sur un poste similaire d'au moins 5 ans.

Vos compétences, votre mobilité et votre implication vous ouvriront des perspectives de carrière au sein du groupe LDC.

La rémunération proposée pour ce poste se compose d'un salaire fixe (x 13) + Prime performance + Intéressement + Participation aux bénéfices + Plan d'Epargne Entreprise...

Conditions d'emploi :

Contrat : CDI

Lieu : Avignon (84)