Assistant commercial (h/f)

Nous sommes une entreprise familiale en plein développement.

Nous vous proposons un poste d'ASSISTANT(E) COMMERCIAL(E), dans lequel vous pourrez mettre à profit vos connaissances techniques, votre sens relationnel, votre savoir être.

Votre expérience, votre rigueur, votre curiosité et votre relationnel vous permettront de réaliser en toute autonomie, des missions variées et atypiques.

Nous vous invitons également à découvrir sur notre site internet www.groupeven.fr, notre activité de carrossier industriel en neuf, intégrateur et réparateur d'équipements divers sur poids lourds (grues hydrauliques, bras de levage de caissons, hayons, caisses, plateaux, bennes .).

Missions :
- Saisie et suivi des devis
- Commande, réception, livraison du matériel, gestion du stock matériel
- Suivi des plannings des commandes et des livraisons en relation avec les commerciaux du groupe
- Négociation des coûts avec les fournisseurs
- Facturation aux clients
- Gestion du marketing matériel

Connaissance / Compétence :
- Expérience en commerce
- Maîtrise les outils informatiques
- Connaissances en poids-lourds, utilitaires et/ou en carrosserie industrielle
- être source de proposition, avenant, savoir anticiper

Le poste :
- CDI sur 39 heures semaine
- Du lundi au vendredi de 8h00 - 12h00 / 13h30 - 17h30 et 17h00 le vendredi
- Possibilité de rester déjeuner sur place (une salle de pause est équipée)
- Statut : employé(e)

Poste à pourvoir dès que possible
Contact : Séverine au 02 97 60 09 48

Experience: 2 An(s)

Compétences: Vérifier les conditions de réalisation d'une commande,Préparer ou établir des propositions commerciales, rédiger les offres de prix, élaborer des devis,Suivre les livraisons, régler les réclamations liées au service après-vente, en liaison avec les services commercial, achats, production, technique, logistique

Langues: Anglais souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Fabrication de carrosseries et remorques

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.