Encadrant désamianteur / désamianteuse couvreur (h/f)

Vous évoluez dans une société dynamique et bien organisée, à l'esprit familial.
Déplacements nationaux/mutuelle/prime
Vous travaillez en équipe de 4.
Vos missions :
Exécuter les travaux conformément aux directives du Plan de Retrait, faire respecter celui-ci prendre en charge le dossier de chantier et ces documents (fiche de consignation, d'expositions journalières )

- Mise en place du chantier et bonne réalisation des confinements statiques et dynamiques si nécessaire (Test fumée, Vérification bilan Aéraulique )

- Valider l'organisation de la zone de travail, respecter et faire respecter le planning du chantier

- Respecter et faire respecter les règles de sécurité internes et celles du client

- Gérer le matériel, les stocks et le pointage concernant le chantier

- Organiser, animer et motiver les équipes

- Assurer le suivi journalier des interlocuteurs sur chantier et représenter l'entreprise sur les sites

- S'assurer du bon conditionnement, stockage provisoire, chargement et évacuation des déchets amiante et autre

- Assurer et conduire les replis de Zones et rangement/rapatriement du matériel.

- S'assurer du parfait état de fonctionnement du matériel qui lui a été confié

Vous êtes rigoureux, consciencieux, sociable, et capable de travailler en autonomie sur divers chantiers.

Formation encadrement chantier SS3 obligatoire. Toutes autres formations sont un plus (CACES, SST...).

Experience: Débutant accepté

Compétences: Caractéristiques du matériel de décontamination,Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation,Limiter les risques de propagation de pollution ou d'accident,Récupérer et reconditionner les agents pollueurs et matériaux contaminés

Langues: Français souhaité

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Ouvrier qualifié (P1,P2)

Secteur d'activité: Travaux de couverture par éléments

Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
S'adapter aux changements : Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.