A propos de l'entreprise :
Nextep HR, filiale de Domino RH, est un cabinet de recrutement et d'approche directe spécialisé sur les recrutements CDD et CDI et en travail temporaire, qui met son expertise au service de tous types de sociétés : tertiaires, industrielles, BTP, informatiques... des TPE aux grands groupes. Nous sommes composés de 70 collaborateurs, chacun spécialisé sur un domaine métier, répartis au sein de 15 bureaux en France. Reconnu pour notre excellente connaissance des métiers, des procédures RH, du recrutement et des bassins d'emplois. Pourquoi passer par nous : - Nous avons des contacts avec les entreprises qui nous permettent de positionner vos candidatures de façon privilégiée. - Experts dans l'industrie et reconnus pour cela par nos partenaires. - Nous partons de votre projet professionnel pour trouver le poste qui correspond le mieux à vos attentes. - Vous bénéficierez d'un accompagnement tout au long de votre processus de recrutement. Le groupe Domino RH spécialisé dans le travail temporaire compte également plus de 150 agences sur le territoire et peut également répondre à votre projet dans différents domaines : Paramédical, Médical, Social, BTP, Transport Logistique, Industrie, Commercial, Comptabilité, Paie, Assistanat. À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
A propos du poste :
Nextep-HR est un cabinet de recrutement CDI et CDD, de chasse de têtes et de conseil RH généraliste, présent sur l'ensemble du territoire français. Nous recherchons pour le compte d'un de nos clients, un gérant de restaurant (H/F) sur le secteur de la seine maritime.
Vos missions principales seront les suivantes :
- S'assurer de la fabrication ou superviser la cuisine avec l'aide du chef cuisinier
- La gestion de l'établissement en élaborant le budget et en se chargeant des factures et des encaissements
- Le management, se charger du recrutement et de la gestion d'une équipe de professionnels, de l'identification des dysfonctionnements, de la tenue de briefings ou de débriefings pour améliorer la qualité et la cohésion du travail et de la planification des horaires
- La commercialisation, s'occuper de l'accueil des clients et du suivi relationne et gère la présentation et la valorisation de la qualité des produits ainsi que l'application du contrat commercial.
Profil recherché :
Vous devez avoir une expérience de terrain déjà solide afin d'être capable de bien identifier tous les enjeux liés à votre fonction. Vous devez avoir une expérience nécessitant des responsabilités ou un savoir-faire en matière de management dans le domaine de la restauration en tant que responsable de salle, voire même dans l'hôtellerie comme maître d'hôtel.
N'hésitez pas à postuler !
Recrutement géré par Charlotte
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