Acteur majeur du marché de l’emploi depuis plus de 65 ans, Manpower France regroupe aujourd’hui plus de 3 500 collaborateurs qui accompagnent chaque jour près de 80 000 salariés intérimaires, au sein des 40 000 entreprises clientes en France. Chaque année, près de 22 500 recrutements directs en CDI et CDD sont générés par cette activité. Manpower s’appuie sur 650 agences d’intérim et 100 cabinets de recrutement partout en France pour mettre en adéquation les besoins en recrutement des entreprises avec les candidats en recherche d’un emploi, sous toutes ses formes : CDI, CDD, travail temporaire, management de transition, alternance. Pour rapprocher les enjeux business et les ambitions des entreprises avec les meilleurs Talents experts de leur métier, Manpower a lancé un nouveau réseau pour le recrutement de profils Experts & Cadres : fort de 50 agences spécialisées avec plus de 100 consultants sur 9 hyperspécialisations, au cœur des plus grands bassins d’emploi.
Manpower GD PARIS GROS OEUVRE recherche pour son client, un acteur du secteur du BTP, un Coffreur boiseur (H/F) Nous recherchons un coffreur-boiseur expérimenté pour rejoindre notre équipe sur un chantier de construction de logements neufs.
? Le candidat idéal aura une solide expérience dans le domaine du coffrage et de la construction en béton armé, ainsi que des compétences spécifiques dans la pose de poutres et de dalles.
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Missions principales :
- Installation des échafaudages et dispositifs de sécurité.
- Lecture et interprétation des plans de construction.
- Fabrication et mise en place des coffrages pour béton armé.
- Installation des armatures en fer.
- Coulage du béton et contrôle du processus de séchage.
- Démontage des coffrages et inspection du produit fini.
- Expérience de 5 ans minimum en tant que coffreur-boiseur traditionnel.
- Compétences spécifiques dans la pose de poutres et de dalles.
- Capacité à travailler en équipe et à respecter les délais.
- Respect des normes de sécurité.
Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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