Préparateur(rice) de commandes caces 1 (h/f)

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À propos de la mission

* Confectionner toute ou partie d’une commande.
* Conduire un ou plusieurs types de chariots élévateurs dans le strict respect des règles de sécurités.
* Assurer la conformité, aux instructions reçues, des prélèvements qu’il effectue.
* Réaliser des opérations de manutention à l’aide de petit matériel de manutention (transpalette ou diables), ou d’engins à conducteur autoporté dédiés à la manutention (chariots élévateurs).
* Exécuter des opérations spécifiques à la préparation de commandes, comme le conditionnement (co-packing), l’assemblage simple (co-manufacturing), l’emballage ou l’approvisionnement de lignes de productions.
* Repérer et signaler les anomalies de manutention (emballage défectueux, colis manquants...).
* Constituer des unités d’expédition conformément aux instructions qui lui sont données.
* Assurer l’entretien de premier niveau du matériel qui lui est confié et signaler les anomalies de fonctionnement.
* Participer au maintien de la propreté du site.
* Veiller à l’utilisation conforme et au maintien en état de fonctionnement des moyens matériels (manutention et radio) mis à sa disposition, remplit le carnet de bord et rend compte de toute anomalie à son responsable hiérarchique
* Il respecte les process d’exploitation, les consignes d’hygiène et de sécurité et les exigences client
* Il participe aux inventaires.
* Il est amené à être polyvalent sur d’autres postes du site.
Rémunération & Avantages

Rémunération : 11,88 € par heure
Avantages :

* 10% d’indemnités de fin de mission (IFM) + 10% de prime de congés payés (CP), soit un salaire total brut de 14,37€
* Demandes d’acompte en 24h
* Un des meilleurs CET de France avec un taux d’intérêt de 10% par an
* Tous vos services dans une application
* Accès rapide à tous vos documents sur notre application
* Accompagnement de nos intérimaires tout au long de leur carrière avec notre service formation

Prime sur objectifProfil recherché
* Expérience : Au moins une expérience liée requise, quelque soit la durée
Certificats requis
* CACES 1A - R489
* CACES 1B - R489


iziwork valorise la diversité, l'égalité des chances et l'inclusion. Toutes les candidatures sont étudiées en fonction des aptitudes et compétences. Vos données personnelles sont traitées conformément à notre politique de confidentialité disponible sur notre site ou sur demande à. Vous pouvez exercer vos droits conformément au RGPD en suivant la procédure décrite dans celle-ci.

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Le versement de l'indemnité de congés payés (ICCP) se fait mensuellement. Le versement de l'indemnité de fin de mission (IFM) se fait à l'issue de chaque mission effectivement accomplie, sous réserve des cas de non-versement prévus à l'article L1251-33 du Code du travail.