Adéquat, c'est la société de travail temporaire et de recrutement préférée des intérimaires avec un taux de satisfaction de 94,5%.
Plus de 350 agences en France pour vous accompagner dans votre recherche d'emploi (intérim, CDD, CDI, CDI Intérimaire) dans tous les secteurs d'activité : Industrie, Logistique, Transport, BTP, Tertiaire.
Dans le cadre de sa politique Diversité et RSE, à compétences égales, toutes nos annonces sont ouvertes aux personnes en situation de handicap.
Adéquat Intérim & Recrutement recherche pour son client spécialisé dans l'étude et l'intégration de tableaux électriques industriels, le câblage et le retrofit de machines spéciales, un monteur/câbleur H/F.
Au sein d'une entreprise à taille humaine, vos missions seront:
-Assembler le châssis et la tôlerie constituant l'ossature du tableau ; -Intégrer des équipements, matériels et jeux de barres si requis ; -Lire et comprendre les schémas électriques industriels et tertiaires ; -Réaliser le câblage des platines et des portes conformément au cahier des charges et aux schémas électriques et aux normes en vigueur ; -Assurer l'organisation et le rangement du poste de travail ; -Montage et câblage de machines spéciales sur site.
Poste en CDI à pourvoir dès que possible à Chemillé. Horaires de journée. Salaire selon profil.
Profil :
Vous êtes issu(e) d'une formation de type CAP, BEP, Bac Pro ou BTS électrotechnique, ou issu d'une formation électromécanique et/ou maintenance de systèmes automatisés. Débutant(e)s accepté(e)s. Vous êtes motivé(e), dynamique et rigoureux.
Rémunération et avantages en intérim :
- Taux horaire fixe + 10% de fin de mission + 10% de congés payés - Primes collective et/ou individuelle + participation aux bénéfices + CET 5% - Acompte de paye à la semaine si besoin, - Possibilité d'intégration rapide, de formation et d'évolution, - Bénéficiez d'aides et de services dédiés (mutuelle, logement, garde enfant, déplacement).
Pour toutes questions, rejoignez-nous en agence !
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Adéquat, Simplement pour vous !
Statut : Ouvrier qualifié (P1,P2)
Source : PMEjob.fr.
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